Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
Randstad Office Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito impiegatizio.
Per azienda cliente stiamo ricercando un
MARKETING SPECIALIST (M/F/NB)
che, confrontandosi con il team Marketing Global, presidierà l'esecuzione e il monitoraggio delle attività di marketing sul mercato italiano.
Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; ccnl Terziario Confcommercio. Range retributivo compreso tra 32.000€ e 40.000€ lordi/anno.
Il posizionamento retributivo all'interno della fascia prevista sarà definito sulla base della valutazione oggettiva delle competenze, delle esperienze maturate e delle qualifiche professionali emerse nel corso del processo di selezione.
Orario: tempo pieno dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Lonato del Garda (BS).
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
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- coordinamento trasversale con Marketing Global, Vendite,
Servizio Clienti e Supporto Tecnico
- adattamento della strategia Marketing al mercato italiano, gestione del budget dedicato e armonizzazione del piano editoriale
- content creation: gestire strategia, contenuti organici e per campagne a pagamento Social (Meta, Pinterest, YouTube), newsletter, creatività per stampa offline e materiali per la rete vendita B2B
- Web e SEO: curare la manutenzione base del sito, la SEO quotidiana, ottimizzazione di landing page con A/B test, controllo periodico della qualità dei lead, UX/UI per l'ottimizzazione delle conversioni
- monitoraggio delle performance tramite attività di reporting
- cura dell'accoglienza dei clienti in visita presso la sede aziendale in supporto al team Vendite
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
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- Percorso di studi di ambito Marketing, Comunicazione o affini
- Gradita formazione complementare in Digital Marketing, Social Media, SE
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.