Hunters Group seleziona un Technical Asset Manager Senior Si assicuri di leggere l'intera descrizione riportata di seguito e di candidarsi immediatamente se è affidabile/a di soddisfare tutti i requisiti.
per azienda cliente, realtà italiana operante nel settore delle energie
rinnovabili, specializzata nella gestione e manutenzione (O&M;) di impianti
fotovoltaici e nella gestione tecnica di portafogli di impianti.
La risorsa sarà inserita all'interno della funzione O&M;
e avrà la responsabilità della gestione tecnica e operativa di un portafoglio
di impianti fotovoltaici, coordinando i Technical Asset Manager (TAM) assegnati
interlocutore per clienti, funzioni interne e fornitori. all'O&M; Manager e avrà un ruolo centrale nel monitoraggio delle performance
degli impianti, nella gestione delle anomalie e nell'individuazione di
Responsabilità principali: Supervisione della produzione e dei flussi energetici degli
impianti fotovoltaici attraverso l'analisi dei dati di produzione, degli
Coordinamento e supervisione della squadra di Technical
Asset Manager assegnata.
Fornitura di supporto e guida tecnica ai TAM e ai tecnici
Pianificazione e coordinamento delle attività dei tecnici
O&M; e degli interventi in campo.
Analisi dei contratti O&M; ed extra O&M;,
anomalie e al miglioramento della manutenzione degli impianti.
Gestione dei rapporti con i clienti per tutti gli aspetti
Supporto tecnico di secondo livello nella risoluzione delle
problematiche, coinvolgendo l'Engineering nei casi di maggiore complessità.
Assegnazione di nuovi impianti ai TAM e supervisione delle
relative attività di gestione.
Formazione e affiancamento dei TAM di nuova assegnazione.
Analisi e gestione della documentazione relativa alla
fungendo da interfaccia tra cliente e
Supporto alla partecipazione a gare d'appalto in ambito
O&M; e alla realizzazione di nuovi contratti O&M.Supporto; alla gestione della parte di PAC relativa alle
nuove realizzazioni.
proposta di eventuali azioni correttive all'O&M; Manager.
Segn
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.