Randstad Italia, filiale di riferimento, per importante realtà metalmeccanica, è alla ricerca di una figura specializzata da inserire come Tecnico Attrezzaggio Robot e Montaggio Automatico. Se sei in possesso dei requisiti richiesti e desideri far parte di una solida azienda nel settore, questa è l'possibilità di crescita che stavi cercando!
TECNICO ATTREZZAGGIO ROBOT E MONTAGGIO AUTOMATICO (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Gussago.
Si offre: iniziale contratto in somministrazione; CCNL Metalmeccanico Industria; RAL 2428 k.
Orario di lavoro: su 2 turni (06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00).
responsabilità
Di cosa ti occuperai?
In qualità di tecnico, verrai inserito nel reparto produttivo dove sarai responsabile della corretta operatività degli impianti. Le tue attività principali includeranno:
- gestione e programmazione dei robot industriali per le linee di assemblaggio;
- effettuare il cambio utensili sulle macchine in modo rapido ed efficiente;
- monitoraggio continuo del processo di montaggio automatico, garantendo il rispetto dei tempi ciclo;
- interventi di regolazione fine per ottimizzare la precisione operativa delle celle robotizzate;
- collaborazione con il team di manutenzione per assicurare l'efficienza degli impianti.
competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
- ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
- comprovata esperienza o competenze specifiche nella programmazione di robot industriali;
- precedente esperienza nell'attività di cambio utensili;
- buona manualità e precisione tecnica;
- essere automunito;
- disponibilità immediata al lavoro su turni.
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.