Per azienda specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni innovative e sostenibili, siamo alla ricerca di un/una
Il suo CV è pronto? Se sì, e se è convinto/a che questo sia il ruolo giusto per lei, si candidi il prima possibile.
RESPONSABILE AMMINISTRATIVO CONTABILE La risorsa si occuperà della gestione del sistema amministrativo, contabile e finanziario, garantendo il corretto andamento delle attività e coordinando il team dedicato. In particolare, si occuperà di:
- Coordinamento dell'ufficio amministrativo;
- Controllo dell'andamento economico-finanziario, redazione budget e contabilità analitica;
- Gestione dei rapporti con studi commercialisti, collegio sindacale, revisori, banche e broker assicurativi;
- Gestione della tesoreria, anticipi contratti e fatture, monitoraggio dei movimenti bancari e riconciliazione dei conti;
- Effettuazione dei pagamenti, monitoraggio e riconciliazione incassi;
- Tenuta e stampa dei libri sociali e civilistici obbligatori;
- Adempimenti IVA e fiscali in genere;
- Predisposizione del bilancio ante imposte completo di scritture di assestamento.
Requisiti:
- Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economico-finanziarie o affini;
- Esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti industriali;
- Ottime conoscenze contabili, fiscali e finanziarie, con familiarità nella contabilità generale e nel controllo di gestione;
- Ottima padronanza dei principali gestionali contabili e del pacchetto Office (in particolare Excel);
- Proattività, problem solving e capacità decisionali;
- Leadership, capacità di delega e orientamento al lavoro di squadra;
- Operatività diretta nelle competenze dell'ufficio a supporto del team contabile;
- Gradita esperienza con sistemi ERP e DocFinance;
- Buona conoscenza della lingua inglese. xkiyazw
Offriamo:
- Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato;
- Inquadramento e retribuzione commisurati a competenze ed esperienza;
- Ruolo di primaria importanza all'interno dell'organizzazione, con riporto diretto al Consiglio di Amministrazione.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.