Mansione Randstad Italia Spa, specialty Offiice, ricerca per prestigiosa azienda di moda di lusso, un HR Administration per la sede di Milano. Si offre iniziale contratto in somministrazione e a tempo determinato di 6 mesi per sostituzione. RAL in un range di 28-30K. Sono previsti ticket da 7€. Responsabilit Principali responsabilit : Responsabile delle operazioni di gestione delle paghe mensili, inclusa la convalida, la riconciliazione e l'analisi dei dati relativi a paghe e presenze. Responsabile dell'amministrazione dei benefits e delle paghe (buoni pasto, assicurazione medica, fondo pensione, ecc.). Funger da punto di riferimento fidato per i dipendenti su questioni relative a paghe, benefits e amministrazione HR, garantendo comunicazione chiara e risoluzione tempestiva. Gestire le attivit di amministrazione HR, inclusa la preparazione di contratti di lavoro, modifiche contrattuali, lettere di offerta e documentazione per la revisione salariale, in conformit con la legislazione e le politiche aziendali. Mantenere aggiornati i dati dei dipendenti, inclusi i nuovi assunti, le variazioni contrattuali e gli aggiornamenti. Agire come coordinatore di progetto HR per iniziative relative a paghe e amministrazione in tutta la regione.



Competenze Requisiti: 1-2 anni di esperienza in amministrazione HR. Solida conoscenza della legislazione sulle paghe e dei processi di amministrazione HR. Forti capacit analitiche e numeriche, con una competenza avanzata nell'uso di Excel (analisi dati, reporting, riconciliazioni). Conoscenza del gestionale Zucchetti (non mandatoria). Conoscenza del CCNL Commercio, sar considerato un plus il CCNL Pelli. Eccellenti capacit comunicative e precisione. Persona proattiva, capace di lavorare in team e di gestire le priorit rispettando scadenze ravvicinate, con accuratezza e attenzione ai dettagli. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusivit . Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). vetrinabakeca

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