ph3La tua missione /h3 /brbr/ /brpbPerché Questa Non è Una Posizione Come Le Altre /b /p /brpSiamo alla ricerca di una/unbHR Talent Acquisition Specialist /bche diventi il motore della nostra strategia di attrazione e selezione: troverai spazio per costruire percorsi di recruiting innovativi, migliorare la candidate experience e contribuire concretamente alla crescita dell’organizzazione. Lavorerai a stretto contatto con Hiring Manager, HRBP e i team di People Development per portare talenti di qualità dove servono davvero. /p /brpbCosa Farai Nel Tuo Nuovo Ruolo /b /p /brpCome Talent Acquisition Specialist ti occuperai di: /p /brul /brliGestire il ciclo completo di recruiting garantendo tempistiche e qualità delle candidature; /li /brliSviluppare strategie di sourcing proattive (social recruiting, talent pooling, campus engagement, employer branding collaboration) per costruire pipeline di talento continua; /li /brliCollaborare con Hiring Manager per definire profili, criteri di selezione e piani di assessment coerenti con esigenze organizzative; /li /brliCurare l’esperienza candidato, migliorando touchpoint e comunicazione lungo tutto il processo di selezione; /li /brliMonitorare KPI di recruiting (time to hire, quality of hire, offer acceptance rate, internal hiring rate) e produrre report periodici per guidare decisioni e miglioramenti; /li /brliMantenere aggiornati i dati sui sistemi HR (ATS/HRIS) e contribuire al miglioramento continuo dei processi di selezione e strumenti. /li /br /ul /brh3Cosa cerchiamo /h3 /brbr/ /brul /brliEsperienza in attività di sourcing, selezione e assessment, preferibilmente in contesti strutturati o retail/tech; /li /brliOttima capacità nell’utilizzo di canali di recruiting (job boards, social sourcing, referral, campus)



e strumenti ATS/HRIS; /li /brliAbilità nella valutazione di competenze e potenziale, con esperienza in interviste strutturate; /li /brliCapacità analitiche per monitorare metriche di recruiting e costruire report/dashboard (Excel, PowerPoint, ATS); /li /brliEccellenti doti di stakeholder management e relazione con Hiring Manager; /li /brliOrientamento alla candidate experience e cura del processo end‑to‑end; /li /brliRiservatezza nella gestione di dati sensibili. /li /br /ul /brh3Chi siamo /h3 /brbr/ /brpb“We create EXPERIENCEELECTRONICS to enrichPeople’s Life” /b /p /brpTi piacerebbe entrare a far parte dell’Azienda leader in Italia nell’ambito della consumer electronics? Questa è la tua occasione! /p /brpMediaWorld, parte del gruppo internazionale MediaMarktSaturn Retail Group, è leader nella distribuzione di elettronica di consumo. /p /brpCon una presenza capillare sul territorio (oltre 150 punti vendita in Italia) ed un’organizzazione innovativa ed un ecosistema omnicanale in continua evoluzione, MediaWorld accompagna i suoi clienti nella scelta delle migliori soluzioni tecnologiche per vivere, lavorare, comunicare e divertirsi. /p /brpIn MediaWorld crediamo che la tecnologia sia molto più di un prodotto: è esperienza, connessione, servizio e futuro. Per questo investiamo ogni giorno nelle nostre persone, nella digitalizzazione dei processi e in un ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato alla crescita.



/p /brpbI nostri Riconoscimenti /b /p /brul /brliTop Employer Italy dal 2022 /li /brliMost Attractive Companies Italia 2026 (Joinrs) /li /brliItaly’s Best Employer (Statista e Corriere della Sera) /li /brliTop Job Best Employers (ITQF - Istituto Tedesco Qualità e Finanza) /li /brliBollino CNEL - Buone Pratiche di Partecipazione dei Lavoratori (Legge 76/2025) /li /brliInsegna dell’Anno per la categoria Elettrodomestici ed Elettronica /li /brliBest Customer Service (Statista e L'Economia del Corriere della Sera) /li /brliSuperbrands Italy (Ipsos) /li /brliSustainability Champions (ITQF e La Repubblica AffariFinanza) /li /br /ul /brpLe soluzioni migliori nascono dall'incontro di prospettive differenti. La diversità è fondamentale per realizzare la nostra vision di diventare gli Experience Champions nell'elettronica di consumo. Diamo valore alla Diversity, promuoviamo le pari opportunità e favoriamo l'inclusione: entra a far parte del nostro team! /p /brh3I tuoi extras /h3 /brbr/ /brpbUn Pacchetto Pensato Per Te /b /p /brpEntrando in MediaWorld potrai trovare: /p /brul /brliUn contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione; /li /brliUn ambiente giovane, dinamico e collaborativo; /li /brliPercorsi di formazione e sviluppo professionale; /li /brliSmart working e flessibilità lavorativa, buoni pasto e convenzioni aziendali; /li /brliRetribuzione compresa tra 32.000 € e 38.000 € annui sulla base dell’esperienza pregressa. /li /br /ul /brh3Job Infos /h3 /brbr/ /brpLocation:Verano Brianza /p /brpMediaWorld Centrale HQ /p /brpDepartment:HQ - Human Resources /p /brpEntrylevel:fino a 5 anni di esperienza /p /brpType of Employement:Full Time /p /brpWorking Hours:40 /p /brpPersona:Job Requisition HQ Employee /p /brpRecruiter: /p /brpRecruiter:Beatrice Falconi /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Talent Acquisition Specialist (Verano Brianza)
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📍 Verano Brianza