JPT Group divisione ricerca e selezione – Filiale di Monselice seleziona, per realtà operante nel settore refrigerazione, un/una ADDETTO/A AL MARKETING ED EVENTI.
La risorsa si occuperà di:
- Gestione di fiere ed eventi:
- Pianificare, organizzare e coordinare fiere, esposizioni, eventi in italia e all’estero
- Definire e implementare la strategia fieristica, assicurando la coerenza con la strategia aziendale e di brand.
- Supportare la pianificazione annuale e pluriennale delle fiere, contribuendo alle attività di forecasting e al monitoraggio dei budget.
- Marketing e comunicazione:
- Supportare la pianificazione e la realizzazione delle attività di comunicazione pre e post evento.
- Ideare, organizzare e implementare campagne marketing multicanale finalizzate ad aumentare brand awareness, coinvolgimento, acquisizione e nurturing dei lead
- Monitorare e analizzare i risultati delle attività di marketing (eventi, campagne e iniziative di demand generation)
- Supportare la gestione dei canali di comunicazione aziendali, inclusi social media,
attività di PR e comunicazione corporate. (gestione di tre agenzie di stampa: una corporate, una di prodotto industriale e una di prodotto datacenter).
- Collaborare alla gestione e all'aggiornamento del sito web aziendale tramite CMS (es. WordPress), curandone contenuti e pubblicazioni
- Gestione degli stakeholder e dei fornitori:
- Essere il principale punto di riferimento per gli stakeholder interni appartenenti ai team Marketing, Sales e Product Management.
- Gestire i rapporti con fornitori esterni e partner coinvolti nell'organizzazione di eventi e nelle attività di marketing.
- Coordinare le attività con i diversi dipartimenti aziendali per garantire il corretto svolgimento dei progetti.
Requisiti sono:
- Ottime capacità di project management, organizzazione e analisi
- Capacità di gestire contemporaneamente più eventi e progetti, definendo le corrette priorità.
- Eccellenti capacità comunicative e di gestione degli sta
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.