Akronos Technologies Group, azienda italiana leader in innovazione e servizi ingegneristici hi-tech, è alla ricerca di un
CFD & Thermal Simulation Specialist.
La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.
Ruolo Lavorativo:
Progettista elettromeccanico
Sede di lavoro:
Veneto
Settore:
HVAC
Modalità:
In presenza (con possibilità di concordare giornate in modalità mista/smart working)
Chi cerchiamo
Siamo alla ricerca di un
Ingegnere Meccanico (o profilo affine)
specializzato in analisi termofluidodinamiche da inserire nel team di Ricerca e Sviluppo presso la sede in
Veneto .
La risorsa si occuperà principalmente di simulazione termica e fluidodinamica per l'ottimizzazione di componenti e sistemi elettromeccanici.
Attività:
Esecuzione di simulazioni termiche e CFD tramite
Ansys
su componenti e prodotti elettromeccanici.
Analisi delle prestazioni termo-fluidodinamiche per il miglioramento dell'efficienza e della dissipazione termica.
Collaborazione attiva con i team di Progettazione e R&D; per la validazione dei modelli e l'ottimizzazione del prodotto.
Competenze Richieste:
Laurea (Triennale o Magistrale) in Ingegneria Meccanica o discipline affini, con adeguata esperienza sul campo.
Esperienza di almeno 3 anni in:
Simulazione CFD e Simulazione Termica.
Utilizzo del software Ansys (Fluent/Thermal). Competenze Tecniche:
Conoscenza di sistemi elettromeccanici.
Nice to have: L'esperienza specifica su
elettrovalvole
e
sistemi fluidodinamici
costituirà un importante plus, ma
non è un requisito obbligatorio .
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 32.000 EUR e 43.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato da Akronos Technologies Group.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del proc
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.