Operatore/Operatrice Telemarketing Outbound – Presa Appuntamenti
CresciMax
è una realtà specializzata nella
Lead Generation e nella presa appuntamenti commerciali B2B
, che supporta le aziende nello sviluppo di nuove opportunità commerciali.
Potrebbe essere proprio lei il candidato/la candidata ideale per questo lavoro. Legga tutte le informazioni associate e invii la sua candidatura.
Per ampliare il nostro team stiamo selezionando
operatori e operatrici con esperienza nel telemarketing outbound e nella presa appuntamenti
, da inserire in modalità
100% da remoto
, con
inserimento previsto da novembre ****
.
ATTIVITÀ
Contatto telefonico outbound di aziende e potenziali clienti in target;
individuazione dell'interlocutore di riferimento;
presentazione telefonica del servizio relativo alla campagna;
gestione delle principali obiezioni;
qualificazione del potenziale cliente;
pianificazione di appuntamenti per la rete commerciale;
aggiornamento delle attività e degli esiti nel CRM.
Non è richiesta la chiusura della vendita telefonica:
l'obiettivo è generare
appuntamenti commerciali qualificati
.
REQUISITI
Almeno
1 anno di esperienza nel telemarketing outbound, nella presa appuntamenti o in attività telefoniche commerciali
;
preferibile esperienza recente nella
presa appuntamenti B2B
;
ottime capacità comunicative e relazionali;
capacità di gestire obiezioni e rifiuti telefonici;
orientamento agli obiettivi e ai risultati;
serietà, costanza e autonomia nel lavoro da remoto;
buona dimestichezza con PC, internet, email e strumenti digitali;
disponibilità di
PC, cuffie e connessione internet stabile
;
disponibilità all'inserimento
da novembre ****
.
COSA OFFRIAMO
Attività
100% da remoto
;
collaborazione iniziale
part-time
;
formazione su campagne, script, CRM e metodologia CresciMax;
affiancamento e supporto operativo;
periodo iniziale di valutazione da 1 a massimo 3 mesi con compenso variabile legato ai risultati
;
chi raggiungerà già nel primo mese gli standard qualitativi e quantitativi richiesti potrà accedere
dal mese successivo alla formula fisso + bonus
;
per le risorse confermate,
compenso fisso + bonus legati ai risultati
;
possibilità di crescita competente e di evoluzione dell'impegno orario all'interno del team CresciMax.
CHI CERCHIAMO
Non cerchiamo qualcuno che si limiti a leggere uno script.
Cerchiamo persone che sappiano
ascoltare, comunicare, gestire le obiezioni e condurre una conversazione verso un appuntamento qualificato
.
Se hai esperienza nell'outbound, ti trovi a tuo agio al telefono e sei orientato/a ai risultati,
candidati e raccontaci la tua esperienza. xrdbqlu
CresciMax : La tua voce può fare la differenza.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.