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% /ppCandidati /ppDirezione Lavoro Group S.P.A. (Aut. Min. N° **** del 21/01/2019), Filiale di Salerno, ricerca per rilevante azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata: /ppstrongESPANSIONISTA (Junior, Senior e Coordinatore Area Nord Est) /strong /ppstrongDESCRIZIONE MANSIONE: /strong /ppLa risorsa sarà responsabile dello sviluppo di nuove opportunità immobiliari finalizzate all'apertura di nuovi punti vendita nell'area di competenza, garantendo una gestione efficace delle attività tecnico-amministrative e dei cantieri nel rispetto di tempi, costi e standard aziendali.
/ppemNello specifico si occuperà di: /em /pulliemIndividuare e sviluppare nuove opportunità immobiliari per l'apertura di nuovi punti vendita; br / br / /em /liliemGestire l'intero processo di sviluppo immobiliare, dalla ricerca delle location alla realizzazione del punto vendita; br / br / /em /liliemCondurre attività di negoziazione con proprietari, enti istituzionali e partner coinvolti; br / br / /em /liliemCoordinare e monitorare le pratiche autorizzative, urbanistiche e amministrative; br / br / /em /liliemCollaborare con le funzioni aziendali coinvolte nel processo di sviluppo; br / br / /em /liliemEffettuare sopralluoghi e monitorare l'avanzamento delle attività sul territorio.
/em /li /ulpstrongREQUISITI: /strong /pulliLaurea in Urbanistica, Scienze della Pianificazione Territoriale e Ambientale,



Architettura o titoli equipollenti; br / br / /liliBuona conoscenza del territorio e delle opportunità immobiliari locali; br / br / /liliEsperienza pregressa presso studi tecnici e/o nel settore immobiliare con coinvolgimento in attività di sviluppo, progettazione o gestione di iniziative immobiliari; br / br / /liliDisponibilità afrequenti spostamenti sul territorio.
/li /ulpstrongAREE DI INSERIMENTO: /strong /pulliMilano Città Metropolitana /liliLombardia /liliRomagna /liliFriuli Venezia Giulia /liliCoordinatore Area Nord Est /li /ulpstrongINQUADRAMENTO E BENEFIT: /strong /ppstrongJunior /strong /pulliRAL € ****** - € ****** /liliAuto aziendale ad uso promiscuo dopo 6 mesi /liliCarta carburante /liliTelepass per utilizzo lavorativo /liliAccesso al sistema MBO dopo 1 anno /li /ulpstrongSenior /strong /pulliRAL € ****** - € ****** /liliAuto aziendale ad uso promiscuo /liliCarta carburante /liliTelepass per utilizzo lavorativo /liliAccesso al sistema MBO dopo 1 anno /li /ulpstrongCoordinatore /strong /pulliRAL € ****** - € ****** /liliAuto aziendale ad uso promiscuo /liliCarta carburante /liliTelepass per utilizzo lavorativo /liliAccesso al sistema MBO /li /ulpstrongProgressione di livello: /strong dal 3° livello (Junior) al 1° livello (Senior e Coordinatori).
/ppbr / /pp- emstrongTIPOLOGIA CONTRATTUALE /strong /em: inquadramento commisurato all'esperienza maturata.
/pp- emstrongORARIO DI LAVORO /strong /em: Full time /pp#joinus /ppbr / /ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della L. ****** e L. ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
/ppGli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D.Lgs.
****** e il Regolamento UE n.
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📌 Chc Omnichannel Marketing - Tirocinio Curriculare (Bardi)
🏢 Direzione Lavoro Group
📍 Bardi