Per un'azienda in espansione, stiamo ingaggiando un/a
Gestore di Commessa
motivato/a nel settore manutenzione. Figurarvi come interlocutore diretto per il cliente lungo tutto il ciclo di vita dell'incarico, garantendo il rispetto di ogni patto contrattuale. Attività principali: Guida completa dell'intervento: scheduling, attuazione tecnica e compliance, tutelando date, budget, qualità e leggi; Coordinamento trasversale delle lavorazioni tecniche ed economiche in ogni fase; Applicazione fedele delle condizioni contrattuali e degli allegati; Programmazione delle attività operative (standard ed emergenze) mobilitando risorse interne e partner; Monitoraggio economico e avvio di countermeasures per il rientro in plan; Gestione stakeholder: evasione richieste, modifiche contrattuali e risoluzione reclami; Vigilanza HSE in cantiere, con attenzione prioritaria ai DPI; Gestione software aziendale per reportistica e aggiornamento. Requisiti: Qualifica tecnica o laurea in ingegneria, impiantistica, energetico o correlato; Almeno 5 anni di esperienza in coordinamento commesse o cantieri tecnici nel settore manutenzione; Competenza settoriale su impianti (HVAC, idraulico, gas, antincendio,
elettrico); Autonomia, conoscenza normativa e sicurezza, aptitudine al coordinamento e relazionali; Expertise Office, ERP, CRM e piattaforme documentali (es. SafetyCulture, tool commessa). Soft skills: Result-oriented e punctualità; Conoscenze specifiche di settore; Chiarezza espositiva; Lavoro di squadra. Plus: Proattività e problem solving; Disponibilità e flessibilità organizzativa. Contratto:
Full-time indeterminato con assunzione diretta, retribuzione 40K – 50K € (adattabile in base allo step career, D.Lgs. 96/2026). Il presente avviso è rivolto a tutti i generi (L. 903/1977 e 125/1991) e a ogni fascia anagrafica e cittadinanza (D.Lgs. 215/2003 e 216/2003). Il trattamento dati segue il Reg. (UE) 679/2016 e il D.Lgs. 196/2003, come integrato dal D.Lgs. 101/2018. ICRI S.p.A. applica le norme vigenti in materia di privacy (GDPR 2016/679) per la gestione delle candidature. ICRI S.p.A. non adotta sistemi di intelligenza artificiale nella valutazione, in ossequio all'AI Act UE e italiano che inquadra tali pratiche come high-risk.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.