Unionservice: Geometra O Perito Edile O Ingegnere Civile/Edile - Operations Controller E Resp. Quali (Verona)

Unionservice: Geometra O Perito Edile O Ingegnere Civile/Edile - Operations Controller E Resp. Quali (Verona)

13 set
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Senza Stress Ristrutturare by Unionservice
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Verona

13 set

Senza Stress Ristrutturare by Unionservice

Verona

IN SINTESIÈ la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.AZIENDA: Unionservice SRLMARCHIO: Senza Stress RistrutturareSETTORE: Ristrutturazioni e operazioni immobiliariRUOLO: Operations Controller(Responsabile Qualità, Processi e Miglioramento Continuo)RIPORTA A: Direttore OperativoASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato(full-time)SEDE DI LAVORO: Castel d’Azzano(Verona sud)+ sopralluoghi in zonaRETRIBUZIONE(RAL): Fino a €36mila + autoCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile, Immobiliare/Real Estate, gestione cantieri, domicilio in zona, patente BL’AZIENDASenza Stress Ristrutturareè un marchio diUnionservice, fondata nel2014daFrancesco e Clara Cordiolicome soluzione nelle ristrutturazioni residenziali per il territorio che rappresenti un qualcosa di diverso, un luogo di crescita professionale e personale, un posto dove le relazioni siano la guida e le novità siano continueAree di business:(1)Flipping Immobiliare:rilevare immobili residenziali non completati, abbandonati o da ristrutturare; ristrutturarli e immettere sul mercato singole unità aggiornate a livello energetico; (2)Efficientamento immobiliare:acquisire grandi unità, immobili unifamiliari, uffici e studi; frazionare gli stessi, adeguarli a livello energetico, rinnovarli e immetterli sul mercato; (3)Ristrutturazione chiavi in manodi unità residenzialiClienti e territori:privati a Verona e province limitrofePunti forti e valori:tutti in azienda hanno scelto il lavoro che svolgono e sono messi in condizione di farlo al meglio. Ciò viene percepito dai clienti che riconoscono proattività, sostenibilità e armoniaCertificazioni e attestazioni:ISO 14001:2025, ISO 9001:2015, Rating di legalità, SOA, ANCENumeri:fatturato 2025 €13.5M(raddoppio previsto in 3 anni), 30+ dipendenti/collaboratoriIL RUOLOAll’interno di un programma di espansione,Unionservicecercaun/unaOperations Controller(Responsabile Qualità, Processi e Miglioramento Continuo)che verifichi che cantieri, processi operativi e standard aziendali vengano uniformemente rispettati all’interno dell'organizzazione. La figura opererà come funzione di controllo e miglioramento, supportando il Direttore Operativo nel monitoraggio della qualitàÈ questo un ruolo nuovo, oggi ricoperto dal Direttore Operativo.La figura non sarà responsabile della gestione quotidiana di cantieri, Project Manager e Direttori Tecnici. Il suo compito consisterà invece nel verificare,



misurare e documentare, individuando criticità, proponendo miglioramenti e contribuendo all'evoluzione continua del metodo aziendalePERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀPer operare in un ruolo attuale e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in grande espansionePer partecipare a un mercato in crescitaPer lavorare per obiettivi e in buona autonomiaPer diventare colonna portante dell’azienda a contatto con i verticiPer imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà rilevanti e toccando con mano il risultato del proprio lavoroPer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di un’azienda in crescitaSEDE DI LAVOROVia Roma 84, Castel d’Azzano(VR)+ sopralluoghi in zona quando richiestoLINEA DI RIPORTOLa figura riporterà al Direttore OperativoPRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀConoscenza approfondita dell’azienda e del portafoglio servizi con capacità di intrattenere un dialogo con clienti e fornitoriAudit di qualità dei cantieri(verifiche periodiche durante l'esecuzione dei lavori e prima della consegna) : qualità lavorazioni e finiture, conformità a capitolati, posa materiali, stato e pulizia cantiere, documentazione tecnica, conformità alle procedureAudit cronoprogrammi: avanzamento lavori, rispetto tempistiche, ritardi e motivazioni, coerenza con cronoprogramma, segnalazione criticitàAudit di processo in relazione alle procedure aziendali: gestione commesse, check-list operative, sistema qualità, standard aziendali, modulistica, flussi approvazioneAudit documentale: Stato Avanzamento Lavori(SAL),fotografie, verbali, check-list, documentazione tecnica, archiviazioneAudit esperienza cliente: gestione comunicazione, puntualità, ordine, qualità consegna, contestazioni, post-vendita, tempi di rispostaAnalisi di non conformità individuando la causa del problema(formazione, procedura, organizzazione, comunicazione, pianificazione, errore, scelta)Miglioramento continuo: proposte di miglioramento, revisione procedure, aggiornamento check-list, best practice,



suggerimenti organizzativiReporting direzionale: cantieri visitati, punteggio qualità, non conformità, criticità, rispetto procedure e cronoprogrammi, KPI, miglioramentiCollaborazione con Academy e Formazione trasferendo ai responsabili le informazioni per aggiornare programmi formativi, procedure, standard operativi, manuali aziendaliCOMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZEDomicilio(o disponibilità a trasferirsi)in zona; Patente BStudi comeGeometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile(o competenze equivalenti)Conoscenza mercati Real Estate, sviluppo immobiliare, ristrutturazioni, cantieri, efficientamento energeticoSignificativa esperienza nel settore edilizio e nella gestione tecnica di cantieri xysqume con conoscenza delle dinamiche operativeCapacità di leggere progetti, computi, capitolati e cronoprogrammiAlcune delle seguenti conoscenze ed esperienze costituiranno un plus:Qualità/ISOLean ConstructionMetodologie di miglioramento continuoAuditingCARATTERISTICHE VINCENTIForte interesse e attitudine a un ruolo100% Operations Control Immobiliareche richiede competenze,passioneper il proprio lavoro, dinamismo e capacità di impattare positivamente sul business aziendaleDesiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costanteApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, ottimale gestione del tempo, puntualitàConsapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come prioritàCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione ed esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivoEtica, onestà, riservatezza, cortesiaL’AZIENDA OFFREInserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in grande espansioneAssunzione immediata a tempo indeterminato(full-time)Retribuzione Annua Lorda(RAL)fino a €36mila + auto anche per uso promiscuoPER CANDIDARSILA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA(con il supporto di PBS per digital e comunicazione)Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato il CV(PDF)AGGIORNATOTutte le candidature verranno attentamente valutate.I profili ritenuti più interessanti verranno riscontrati entro 24 ore

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