ph3Additional Information /h3 pJob Number /p pJob Category Human Resources /p pLocation Via Regina 41, Cadenabbia di Griante, Como, Italy, 22011 VIEW ON MAP /p pSchedule Full Time /p pLocated Remotely? N /p pPosition Type Management /p pPay Range: EUR 34300 - 36100 Annual Salary /p pThe Lake Como EDITIONbr/Situato sulla sponda occidentale del Lago di Como, con vista sulle montagne di Bellagio, bThe Lake Como EDITION /b unisce un design distintivo e contemporaneo al calore dell'ospitalità italiana, offrendo un'esperienza di lusso sofisticata e orientata allo stile di vita. Camere e suite con vista lago, ristoranti e bar interni ed esterni, un'esclusiva piscina galleggiante e una spa d'eccellenza regalano agli ospiti un soggiorno indimenticabile. /p h3SCOPO DELLA POSIZIONE /h3 pLo bStaff House Manager /b è responsabile della gestione complessiva, della manutenzione e dell'operatività delle strutture abitative messe a disposizione dei dipendenti dall'azienda. Il ruolo garantisce che tutti gli alloggi del personale siano sicuri, ben mantenuti, conformi agli standard aziendali e offrano un ambiente di vita confortevole e accogliente. Lo Staff House Manager rappresenta il principale punto di riferimento per gli ospiti delle Staff House e collabora strettamente con le Risorse Umane, il reparto Engineering, Housekeeping e i fornitori esterni. /p h3PROFILO DEL CANDIDATO /h3 h3Formazione ed Esperienza /h3 ul liDiploma di scuola superiore o equivalente (GED) e almeno 4 anni di esperienza in ambito Risorse Umane, Operations, gestione di strutture o aree professionali correlate. /li /ul h3Oppure /h3 ul liLaurea triennale o diploma universitario biennale conseguito presso un istituto riconosciuto in Risorse Umane, Economia Aziendale o discipline affini e almeno 2 anni di esperienza in ambito Risorse Umane, Operations, gestione di strutture o aree professionali correlate. /li /ul h3PRINCIPALI RESPONSABILITÀ /h3 pGestione degli Alloggi del Personale /p ul liGestire le attività operative quotidiane di tutte le strutture abitative dedicate ai dipendenti. /li liCoordinare assegnazioni camere, check-in, cambi camera e check-out. /li liMantenere registri accurati relativi alle occupazioni e al database degli alloggi. /li liGarantire un'assegnazione delle camere equa ed efficiente, in conformità con le policy aziendali. /li /ul pManutenzione delle Proprietà e Sicurezza /p ul liEffettuare ispezioni periodiche delle Staff House e delle aree comuni.



/li liCoordinare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria con il reparto Engineering e con fornitori esterni. /li liGarantire il rispetto delle normative vigenti in materia di salute, sicurezza, prevenzione incendi e regolamenti locali sugli alloggi. /li liMonitorare e segnalare eventuali problematiche strutturali, operative o di sicurezza. /li /ul pRelazioni con i Residenti /p ul liEssere il punto di riferimento principale per i dipendenti che risiedono nelle Staff House. /li liGestire con tempestività e professionalità richieste, segnalazioni e reclami relativi agli alloggi. /li liPromuovere un ambiente di convivenza positivo e assicurare il rispetto del regolamento interno. /li liSupportare la risoluzione di eventuali conflitti tra residenti. /li /ul pStandard di Pulizia e Igiene /p ul liSupervisionare gli standard di pulizia e igiene delle aree comuni. /li liCoordinare i programmi di pulizia e monitorarne la qualità. /li liGarantire la corretta applicazione delle procedure di gestione e smaltimento dei rifiuti. /li /ul pResponsabilità Amministrative /p ul liGestire inventari degli alloggi, report sullo stato delle camere e registri relativi alla gestione delle chiavi. /li liPreparare report relativi a occupazione, manutenzione e gestione degli alloggi secondo necessità. /li liMonitorare i costi legati alle Staff House e supportare il controllo del budget. /li liSupportare i processi di onboarding e offboarding dei dipendenti per gli aspetti relativi all'alloggio. /li /ul pGestione dei Fornitori e degli Appaltatori /p ul liMantenere i rapporti con fornitori e imprese esterne. /li liMonitorare la qualità dei servizi erogati e verificare il rispetto degli accordi contrattuali. /li liRichiedere preventivi e supportare le attività di approvvigionamento quando necessario. /li /ul h3RETRIBUZIONE E BENEFIT /h3 ul liRetribuzione Annua Lorda: €34.300 - €36.100 (calcolata su base proporzionale qualora il rapporto di lavoro copra solo una parte dell'anno). /li liLa tredicesima e la quattordicesima mensilità sono incluse nella Retribuzione Annua Lorda e maturano proporzionalmente al periodo effettivamente lavorato durante l'anno. /li liIl Trattamento di Fine Rapporto (TFR) rappresenta un importo aggiuntivo rispetto alla retribuzione,



accantonato durante il rapporto di lavoro e corrisposto al termine del contratto. /li liAlloggio presso le Staff House di The Lake Como EDITION. /li liTicket restaurant (buoni pasto del valore netto di €8 per ogni giornata lavorativa). /li liStaff Cafeteria. /li liAccesso al programma Marriott Bonvoy, che offre tariffe agevolate ed esclusive per i dipendenti presso le strutture Marriott in tutto il mondo. /li /ul pMarriott International promuove una cultura fondata sulle pari opportunità, accogliendo persone provenienti da ogni background e garantendo a tutti l'accesso alle stesse possibilità di crescita e sviluppo. Valorizziamo le differenze e riconosciamo che la nostra forza risiede nella diversità di culture, talenti ed esperienze dei nostri collaboratori. Marriott International si impegna a garantire un ambiente di lavoro inclusivo e libero da qualsiasi forma di discriminazione, nel rispetto delle normative applicabili. /p pEDITION Hotels unisce il genio visionario dell'albergatore boutique Ian Schrager, il servizio di un hotel di lusso di prestigio mondiale e la portata globale di Marriott International, per creare un'esperienza del tutto nuova nel mondo alberghiero. EDITION offre il meglio sotto ogni aspetto, in un delicato gioco di equilibri: tra raffinatezza e personalità, tra perfezionismo e individualismo, tra comfort, carisma e fascino. Il brand si rivolge a un pubblico sofisticato e consapevole che riconosce e apprezza la qualità, l'originalità, il design e l'eccellenza del servizio e vuole questi elementi senza limitazioni, rompendo i limiti delle convenzioni e richiedendo un atteggiamento e una sensibilità confezionati ad arte per esaltare l'eccezionalità. /p pMa per creare questa esperienza magica abbiamo bisogno di te. Cerchiamo persone estroverse e davvero straordinarie alla ricerca di un posto di lavoro che le ispiri, le metta alla prova e le renda orgogliose di venire al lavoro. Un luogo in cui il servizio viene dal cuore, non da un manuale. Un luogo che offre uno spettacolo teatrale senza fine che delizia e incanta continuamente ogni singolo ospite. /p pTi invitiamo a unirti a noi oggi stesso. Entrando a far parte di Design Hotels ti unirai a un portfolio di brand con Marriott International. bScegli /b un ambiente dove puoi svolgere al meglio il tuo lavoro, biniziare /b il tuo percorso verso i tuoi obiettivi, bentrare a far parte /b di un fantastico team globale e bdiventare /b la versione migliore di te. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Staff House Manager - The Lake Como EDITION - Fix Term (Griante)
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