Sei un esperto nella gestione delle paghe e desideri mettere le tue competenze al servizio di una realtà innovativa, leader nella trasformazione digitale e nei servizi ICT? PAYROLL SPECIALIST (f/m/nb) Si offre: inserimento in un contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione
- CCNL metalmeccanico industria, somministrazione iniziale; possibilità, dopo un periodo di induction, di 3 giorni a settimana in smart working; opportunità di aggiornamento continuo e strumenti di work-life balance. RAL minima 28.000€ Orario di lavoro: Full Time (40h/settimanali) con orari 09-13 e 14-18. Esperienza consolidata di almeno 3-5 anni nel ruolo di Payroll Specialist o posizione analoga
- Preferibile Laurea in ambito giuslavoristico, economico o discipline affini
- Solida conoscenza della normativa del lavoro, fiscale e contributiva
- Esperienza nella gestione di clienti strutturati e organizzazioni complesse
- Ottima conoscenza del pacchetto Office e delle logiche applicative
- Costituisce titolo preferenziale il possesso dell'abilitazione come Consulente del Lavoro
- Spiccate capacità relazionali, orientamento al cliente e attitudine al problem solving. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Di cosa ti occuperai? Il candidato ideale ricoprirà un ruolo chiave nell'assistenza e nella consulenza specialistica ai clienti. Studio, interpretazione e applicazione dei CCNL e della normativa vigente in materia di gestione economica del personale
- Supporto specialistico e consulenza applicativa ai clienti nella gestione dei processi payroll
- Supervisione dell'elaborazione, del controllo dei cedolini paga e dei relativi adempimenti mensili e periodici
- Analisi delle variabili fiscali, previdenziali e contributive
- Formazione degli utenti sull'utilizzo delle funzionalità applicative e delle tematiche amministrative.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.