Siamo alla ricerca di un HR Business Partner esperto e dinamico per una realtà leader nel settore ceramico con sede a Sassuolo. Questa è un'opportunità ideale per un professionista che desidera avere un impatto concreto sulle strategie di gestione del capitale umano in un contesto industriale strutturato!

Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.

Il candidato ideale dovrà possedere una solida competenza specifica nelle relazioni sindacali, garantendo un approccio strategico e proattivo nel dialogo con le parti sociali. Oltre all’ambito sindacale, la risorsa si occuperà della gestione HR a 360 gradi (esclusa l’amministrazione del personale), presidiando processi chiave quali: Recruiting e Talent Acquisition.

Piani di formazione e crescita professionale. Performance management e valutazione delle competenze. Supporto all'HR manager nelle decisioni organizzative.





Si richiede: Laurea in discipline giuridiche, economiche o umanistiche. Esperienza pregressa maturata in aziende strutturate. Competenza consolidata in ambito relazioni sindacali. Disponibilità alla mobilità tra i vari stabilimenti produttivi dislocati in Emilia-Romagna. Approccio orientato al business, proattività e spiccate doti comunicative.

Offriamo: Inserimento in un ambiente dinamico e in forte crescita. Pacchetto retributivo indicativo: RAL 60K + premi legati ai risultati. Benefit: Sistema di welfare aziendale e buoni pasto. Work-life balance: Flessibilità con 1 giorno di smart working a settimana. xpavfwm

Se sei un HRBP pronto a mettere le tue competenze al servizio di una realtà d’eccellenza del distretto ceramico, inviaci la tua candidatura.

📌 Hr Bp Area Sindacale (Roma)
🏢 DYNAMIC JOB CENTER
📍 Roma