Il Gruppo Banca Finint è una realtà bancaria d’investimento indipendente, integrata e specializzata che opera da oltre 40 anni nel settore finanziario e affianca imprese, imprenditori e investitori creando soluzioni finanziarie su misura, sostenibili, integrate e innovative. Il Gruppo sostiene la crescita dell’economia reale, promuove il progresso economico grazie alla capacità innovativa dei suoi professionisti e crede nelle idee che generano occasione per le persone. Sei aree di expertise –
Corporate & Investment Banking ,
Securitisation Services ,
Asset Management ,
Private Banking & Wealth Management ,
Specialty Finance
e
Credit & Real Estate Management
– un’unica visione: essere talento e passione per una finanza al servizio del benessere delle comunità.
Allo scopo di strutturare il proprio organico,
Banca Finint è alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Internal Audit.
Principali attività
Analisi e valutazione del Sistema di Controllo Interno;
Definizione delpiano di lavoro e svolgimento delle verifiche previste dal piano di audit con progressiva autonomia, anche nelle interlocuzioni con le strutture auditate;
Predisposizionedelle bozze dei Rapporti di audit relativi alle verifiche condotte, da condividere con il Responsabile della Funzione Internal Audit;
Effettuazione delle attività di follow-up e monitoraggio dell’implementazione delle raccomandazioni formulate dalla Funzione IA entro le scadenze stabilite, anche attraverso interlocuzioni dirette con gli Owner;
Supporto nella predisposizione della Reportistica periodica della Funzione IA;
Accurata predisposizione delle carte di lavoro a supporto delle attività condotte.
Requisiti
Laurea in materie economico-giuridiche, preferibilmente con un master in Auditing e controllo interno;
Certified Internal Auditor e/o Certification in Risk Management Assurance;
Esperienza di 2/3 anni nel settore bancario e/o presso Intermediari Finanziari, in particolare in ambito opera
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.