CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Presenti in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo inaugurato la nostra prima sede italiana a Milano sei anni fa. Data la nostra costante crescita, stiamo potenziando e ampliando il nostro team con individui che condividano i nostri valori fondamentali: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in un contesto in continuo sviluppo, dove le relazioni umane sono prioritarie.
IL TUO RUOLO
Siamo alla ricerca di un
Responsabile tecnico
per supportare l'intero ciclo di vita dei progetti, dalla fase di gara e tendering fino all'esecuzione, alla mobilitazione, alle operazioni e alla smobilitazione.
La risorsa rappresenterà un punto di riferimento tecnico per Project Manager, team commerciali e operativi, fornendo supporto nella valutazione delle specifiche tecniche, nella selezione delle attrezzature e delle risorse e nella gestione delle principali problematiche tecniche di progetto.
Il progetto ha sede a
Napoli .
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
Revisionare le
specifiche tecniche
durante le fasi di gara e di esecuzione del progetto;
Fornire
supporto tecnico al team commerciale
nella preparazione e gestione delle gare d'appalto;
Supportare gli
Asset Manager nella selezione delle attrezzature di rilevamento
più adeguate alle esigenze del progetto;
Supportare i team
P&L; e Operations nella selezione del personale tecnico
in funzione delle specifiche esigenze progettuali;
Agire come
referente tecnico
e supportare il Project Manager nella gestione di eventuali dispute tecniche con clienti e fornitori;
Revisionare
DPR, verbali di riunione e documentazione tecnica , fornendo approfondimenti sulle problematiche e sulle richieste emerse;
Revisionare
fogli di calcolo e documentazione tecnica
relativi alle attività di progetto;
Partecipare alle
riunioni tecniche e di progetto , fornendo il proprio contributo specialistico;
Fornire
📌 Responsabile tecnico (Torino)
🏢 agap2 Italia
📍 Torino
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.