ADHR Group Divisione Permanent Recruitment, per azienda di pressofusione, specializzata fornitura di componentistica pressofusa in leghe leggere di alluminio, ricerchiamo:
Si candidi tempestivamente È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.
MANUTENTORE MECCANICO
La risorsa avrà il compito di garantire il corretto funzionamento, l'efficienza e l'affidabilità degli
impianti e dei macchinari aziendali , occupandosi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria, diagnostica e interventi di riparazione e miglioramento.
Posizione:
Eseguire i
piani di manutenzione preventiva e ordinaria
di macchine e impianti aziendali
Svolgere attività di
diagnostica ,
riparazione
e
manutenzione
su apparecchiature e macchinari
Eseguire interventi di manutenzione che coinvolgono
carpenteria, idraulici, meccanici e oleodinamici
Analizzare gli ordini e i ticket di manutenzione completati al fine di individuare e prevenire guasti e problematiche ricorrenti
Collaborare con le diverse aree della produzione per migliorare l'efficienza degli impianti e ridurre al minimo i tempi di fermo macchina
Requisiti:
Esperienza pregressa nel ruolo di almeno
3 anni
Buone competenze in ambito
meccanico e oleodinamico
Buona capacità di lettura del
disegno tecnico
Diploma o qualifica professionale a indirizzo tecnico costituisce requisito preferenziale
L'abilitazione o esperienza nell'utilizzo di
carrello elevatore e/o carroponte
costituisce requisito preferenziale
Sede di lavoro:
Monticelli Brusati (BS)
Orario di lavoro:
a giornata
Si offre tempo indeterminato con azienda cliente, package retributivo incluso tra RAL 30.000€ - 35.000 €
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uom
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.