Addetto al pre-controllo qualità (Reggio Emilia)

Addetto al pre-controllo qualità (Reggio Emilia)

14 set
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Altro
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Reggio Emilia

14 set

Altro

Reggio Emilia

Noi di Gi Group, filiale di Correggio, cerchiamo per azienda cliente:

ADDETTO/ADDETTA ALL'IMBALLAGGIO

Continui a leggere per scoprire di cosa avrà bisogno per avere successo in questa posizione, incluse competenze, qualifiche ed esperienza.

Di cosa ti dovrai occupare?

Preparazione tessuti per successivo controllo qualità;

Pre-controllo qualità visivo del tessuto;

Imballaggio tessuti;

Inserimento difetti su gestionale.

Hai queste competenze e caratteristiche?

Precisione, affidabilità e senso di responsabilità;

Capacità organizzativa;

Automunito/a.

Orario di lavoro

Full time, da lun - ven; orario su 2 turnazioni /13.30-21.10od orario giornaliero 7.50-12.30/13.30-17.10

Luogo di lavoro

Reggio Emilia ma con possibilità di spostarsi su San Martino in Rio (RE);

CCNL

Magazzini Generali - Assologistica;

Livello di inquadramento

6° livello;

Retribuzione prevista

€ 1.648 (14 mensilità) + tessera mensa;

Tipologia di contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga.

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro,



nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xkiyazw I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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