Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda di Treviglio cerchiamo MANUTENTORE MECCANICO JUNIOR. Compiti e mansioni: - Cambio formato delle rotative e tutte le macchine e accessori che compongono la linea, - Verifica la corretta partenza della rotativa con relativo sistema di visione, e della linea. - Realizzazione campionature, - Impostazione impianto serigrafico, cambio telai e presa colori, - Collabora con CQ per soluzione problemi tecnici, - Alimentazione lubrificante rotative, - Compilazione record e modulistica aziendale, - Monitora costantemente le linee in funzione per verificare la conformit del prodotto, - Interventi su tutta la linea di produzione per le riparazioni ordinarie e straordinarie. - Rispetto delle regole aziendali, GMP,
sicurezza Competenze richieste: - Diploma o qualifica in ambito tecnico, - Pregressa esperienza nel settore meccanico, - Conoscenza disegno meccanico, - Ottima manualit nell’utilizzo di strumenti da banco e da officina. Si richiede disponibilit su 2 e 3 turnazioni con disponibilit a straordinari il sabato mattino. Luogo di lavoro: Treviglio (BG) Offerta contrattuale - Inserimento con contratto a tempo determinato con scopo assunzione - CCNL applicato: vetro ind. - Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è compresa tra € 23.000 e € 28.000 lordi annui, definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. - Sono inoltre previsti: buoni pasto 7 euro al giorno Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.