pstrongaizoOn /strong, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / astrong IT Project Manager.
/strong /ppbr / /ppLa persona sarà inserita nell'area IT del Mercato Transportation e opererà presso un rilevante cliente multinazionale del settore automotive, occupandosi della gestione end-to-end di un complesso progetto IT di migrazione.
/ppbr / /ppstrongAttività previste /strong /pulliPianificazione del progetto, definizione del critical path, delle milestone e delle dipendenze.
/liliCoordinamento di team IT cross-funzionali e fornitori esterni.
/liliInterfaccia con gli stakeholder di Business e il Management.
/liliGestione strutturata di rischi, issue ed escalation.
/liliMonitoraggio di tempi, costi, qualità e stato di avanzamento del progetto.
/liliReporting strutturato su KPI e stato di avanzamento dei progetti.
/liliGestione dei meeting di progetto.
/li /ulpbr / /ppstrongPROFILO /strong /ppbr / /pulliLaurea in discipline tecnico-scientifiche (Informatica, Ingegneria Informatica o affini) o gestionali.
/liliEsperienza di circa 4-5 anni nel ruolo di IT Project Manager in contesti strutturati e complessi.
/liliOttima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (min. B2).
/liliSpiccate capacità comunicative e di problem solving.
/liliLeadership.
/li /ulpbr / /ppstrongCOMPETENZE TECNICHE /strong /ppbr / /pulliOttima padronanza delle metodologie di Project Management.
/liliSolido background IT.




/liliConoscenza dei tool ServiceNow, Jira, MS Project e Suite Office.
/liliConoscenza del ciclo di vita del software e delle relative best practice.
/li /ulpbr / /ppemNice to have /em /ppbr / /pulliCostituisce un plus la pregressa esperienza in ambito automotive.
/liliCostituiscono un plus le certificazioni PMP, Scrum Master e CAPM.
/li /ulpbr / /ppstrongINFORMAZIONI CONTRATTUALI /strong /ppbr / /ppStiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio ****, n.Ro 96.
Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
/ppbr / /ppIl ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.
/ppbr / /ppLa retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità.
/ppbr / /ppstrongCCNL Terziario /strong /ppstrongLevel 2-1 /strong /ppstrongSalary Band € *************** /strong /ppstrongVariable Pay Band € *********** /strong /ppstrongWelfare Band € ***** /strong /ppstrongMeal Vouchers € 8 /strong /ppbr / /ppemIn aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.
/em /ppbr / /ppstrongEQUAL OPPORTUNITY /strong /ppbr / /ppemThe job search refers to candidates of both genders /em /ppbr / /p

📌 It Project Manager (Lazio)
🏢 aizoOn Technology Consulting
📍 Lazio