Intermedia Selection cerca una figura junior per supportare l'intero ciclo di recruiting, dai fabbisogni al processo finale.
Si richiede metodo analitico, orientamento ai dettagli e buone capacità di valutazione delle candidature.
La posizione prevede attività su profili impiegatizi, specialistici e manageriali, uso di LinkedIn Recruiter e Excel, e una robusto attenzione all'esperienza candidata e alla qualità delle informazioni raccolte.
Zona di lavoro: Emilia-Romagna.
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.