Precisione, riservatezza e ordine. Se sai ascoltare,
organizzare le priorità e usare bene gli strumenti digitali,
lavorerai nell’area Risorse Umane di un’attività commerciale con
vendita diretta di prodotti al pubblico. Segui le procedure
indicate e mantieni aggiornati i dati del personale. Affiancherai
il referente interno nei colloqui, nelle comunicazioni ai
dipendenti e nelle attività operative legate al percorso della
persona, dall’ingresso alla cessazione. Attività previste: *
aggiorna in Excel il registro di presenze, assenze, ferie e
permessi; * prepara la documentazione relativa ad assunzioni,
proroghe e cessazioni; * organizza gli appuntamenti per i colloqui
e raccoglie le informazioni utili alla selezione; * controlla le
scadenze dei documenti del personale e segnala le anomalie al
referente; * collabora alla programmazione dei corsi obbligatori e
alla comunicazione delle date ai dipendenti. Requisiti richiesti:



*
diploma di scuola secondaria superiore; * buona conoscenza di
Excel, Word e posta elettronica; * precisione e riservatezza nel
trattamento delle informazioni personali; * capacità di comunicare
con colleghi e candidati in modo chiaro; * esperienza non
richiesta: valutiamo anche candidati alla prima esperienza.
Lavorerai con procedure chiare e un affiancamento iniziale, così da
acquisire gradualmente autonomia nelle attività quotidiane. Offerta
e benefit: * tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di
prosecuzione; * tempo completo dal lunedì al venerdì; * retribuzione
lorda mensile indicativa: 1350-1600 €; * Buoni pasto; * Formazione
continua; * inserimento previsto a settembre. Sede di lavoro:
Napoli

📌 Addetto/a Risorse Umane junior per vendita aldettaglio (Napoli)
🏢 set up
📍 Napoli