In questo ruolo potrai guidare la crescita del team Front-End, contribuendo all’evoluzione di applicazioni web enterprise con React. Lavorerai a interfacce moderne e performanti, focalizzate sull’esperienza utente. Parteciperai alle scelte architetturali e alle pratiche di sviluppo Front-End, supportando i colleghi nelle decisioni tecniche. Se vuoi plasmare soluzioni innovative in un contesto tecnologicamente evoluto, questa è l’opportunità giusta. Unisci impatto tecnico, collaborazione cross-funzionale e opportunità di crescita in un ambiente che investe in AI e modernizzazione.
Retribuzione / Benefits
- Buoni pasto
- Welfare aziendale
- Percorsi di formazione e aggiornamento tecnico
- Lavoro full remote
- Incontri di team occasionali in Emilia-Romagna
Responsabilità
- Progettare e sviluppare applicazioni web enterprise con React
- Realizzare interfacce utente moderne e performanti
- Collaborare con UX/UI Designer e team di sviluppo per soluzioni tecniche efficaci
- Partecipare alle decisioni architetturali e definire le pratiche Front-End
- Crescita tecnica del team e supporto su scelte progettuali e uso di React
- Lavorare lungo l’intero ciclo di sviluppo, dalla progettazione al rilascio
Requisiti fondamentali
- Esperienza frontend con React
- Ottima conoscenza di JavaScript e/o TypeScript
- Conoscenza HTML5 e CSS3
- Esperienza in web enterprise e API REST
- Git e metodologie Agile (Scrum)
- Attitudine al problem solving e al lavoro di squadra
- Capacità di confrontarsi sulle scelte tecniche e diventare riferimento tecnico
- Requisito preferenziale: esperienza con Flutter
- Conoscenza Redux o altre soluzioni di state management
- Esperienza con Bootstrap
- Conoscenza strumenti di testing (Jest, Cypress)
- Familiarità con pipeline DevOps e CI/CD
- Interesse verso strumenti di AI applicati allo sviluppo software
📌 Front-End Engineer (React) | Full Remote | Emilia-Romagna (Bologna)
🏢 Michael Page International
📍 Bologna
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.