Per una nostra azienda cliente, realtà industriale in fase di evoluzione organizzativa con sede in provincia di Padova, ricerchiamo un/una Responsabile del Personale.

Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.

La figura, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato, avrà la responsabilità dell’Ufficio del Personale e presidierà i principali processi HR, contribuendo alla crescita organizzativa e allo sviluppo di una cultura aziendale orientata alla collaborazione e al miglioramento continuo.

Principali responsabilità

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- Garantire il processo di amministrazione del personale anche attraverso la sinergia con il fornitore di gestione payroll.

- Presidiare le relazioni industriali, supportando l'azienda nei processi di armonizzazione e trasformazione organizzativa.

- Affiancare la Direzione Generale nella definizione e realizzazione delle strategie HR a supporto degli obiettivi di business.

- Supportare i processi di revisione organizzativa, contribuendo alla definizione di organigrammi, ruoli e responsabilità.

- Guidare iniziative di change management, favorendo l'engagement delle persone e il consolidamento di una cultura orientata al miglioramento continuo.





- Promuovere una comunicazione interna efficace e una maggiore integrazione tra le diverse funzioni aziendali.

Profilo ricercato

La ricerca è rivolta a professionisti/e in possesso dei seguenti requisiti:

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- Laurea in discipline umanistiche e/o conomiche

- Esperienza consolidata in ruoli HR Manager

- Solida conoscenza della normativa del lavoro e della contrattualistica

- Familiarità con contesti organizzativi complessi.

- Esperienza in progetti di change management, trasformazione organizzativa e integrazione culturale.

- Forte capacità di comunicazione, ascolto e coinvolgimento delle persone.

- Curiosità intellettuale, flessibilità, equilibrio e capacità di operare efficacemente in contesti in evoluzione.

Cosa offre l’azienda

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- Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato e orario full time.

- Applicazione del CCNL Chimico.

- Retribuzione annua lorda indicativamente compresa tra 36.000 e 40.000 euro, da definire in relazione all’esperienza e alle competenze maturate.

- Mensa aziendale.

- Possibilità di smart working.

- Aggiornamento continuo e opportunità di crescita nel ruolo.

Sede di lavoro: provincia di Padova. xysqume

La ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto delle pari opportunità, ai sensi della normativa vigente.

#J-18808-Ljbffr

📌 RESPONSABILE HR (Padova)
🏢 NexumPro
📍 Padova