Un punto vendita nel settore della distribuzione
commerciale nella zona di Casalmaggiore sta ampliando il proprio
organico e cerca una figura di leadership per guidare il team nelle
attività quotidiane. L'azienda offre un atmosfera di lavoro
dinamico, incentrato sulla soddisfazione del cliente e sul
raggiungimento degli obiettivi commerciali. Mansioni principali: •
Gestione operativa completa del punto vendita • Coordinamento,
motivazione e formazione del personale • Pianificazione turni e
organizzazione risorse umane • Monitoraggio KPI di vendita e
gestione degli ordini • Controllo scorte e coordinamento
approvvigionamenti • Cura dell'esperienza cliente e risoluzione
delle criticità • Reportistica periodica verso la direzione Offerta
e vantaggi:



• Contratto a tempo indeterminato • Retribuzione lorda
mensile indicativa: 1.900-2.600 € • Buoni pasto • Orario flessibile
• Formazione continua • Bonus su obiettivi • Welfare
Requisiti: • adatto anche a profili junior • spiccate doti di
leadership e capacità di gestione del team • orientamento al
risultato e visione analitica • ottime capacità organizzative e
problem solving • disponibilità a lavorare su turni, anche weekend
Ingresso in azienda da subito. Sede di lavoro:
Casalmaggiore

📌 Direttore/trice store con esperienza breve (Casalmaggiore)
🏢 Recorservice
📍 Casalmaggiore