Jet HR offre un percorso di 6-12 mesi con incarico a tempo determinato e una RAL di 30.000 €. Il programma prevede rotazioni tra Business Development, Growth e Specialist, con responsabilità concrete in generazione di contatti e campagne multi-canale.
Il ruolo è rivolto a studenti o neolaureati con forte ambizione imprenditoriale e mentalità analitica. Si lavora in un contesto di hypergrowth con attenzione ai risultati, presenza in ufficio a Milano ma con flessibilità, e un esplicito percorso di
J-18808-Ljbffr
📌 Growth & GTM Rotational Program — Hybrid (Milan) (Padova)
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📍 Padova
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