IL RUOLO:
La figura sarà inserita comeCommerciale, con responsabilità nella gestione e nello sviluppo del pacchetto clienti, nella promozione dei servizi del gruppo e nella conduzione di attività operative in ambito risorse umane.
COSA CERCHIAMO:
Saranno valutate positivamente candidature con esperienza in contesti che prevedono:
- Analisi dei bisognidelle aziende
- Orientamento alla soluzionein ambito HR
- Gestione e fidelizzazionedella relazione commerciale
- Conoscenza del territorioe del tessuto economico locale (requisito preferenziale)
ATTIVITA' PREVISTE:
- Ricerca e sviluppodel portafoglio clienti
- Proattivazione di strategie commerciali per l’incremento del parco clienti
- Gestione di nuovi contatti tramite strumenti condivisi con la Direzione
- Allineamento sui job profile richiesti dalle aziende
- Sviluppo di una relazione consulenziale con i clienti acquisiti
- Promozione dei servizi delle diverse linee di business MAW
COMPETENZE RICHIESTE:
- efficace dialettica e capacità comunicativa
- flessibilità e gestione dello stress
- motivazione al lavoro per obiettivi
- ottime doti organizzative
- attitudine al problem solving
- interesse per il settore HR e predisposizione alle relazioni commerciali
LA NOSTRA PROPOSTA:
- Inserimento in un’agenzia in forte espansione
- Ambiente valorizzante, dove le idee e il contributo individuale fanno la differenza
- Spazio reale di autonomia e responsabilitÃ
- Percorso di crescita concreto e meritocratico
- Flessibilità oraria
- Welfare e buoni pasto giornalieri
Retribuzione indicativa nella fascia di RAL 25.000 - 30.000 €
PRIOSOMM
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.