Azienda operante nel settore della customer service
cerca un Responsabile HR per gestire le politiche del personale e
garantire un ambiente di lavoro efficiente e collaborativo. Il
candidato dovrà occuparsi della gestione delle assunzioni,
valutazioni periodiche dei dipendenti, formazione e sviluppo delle
risorse umane. Attività Previste: Gestione della selezione del
personale Gestione e coordinamento delle attività HR nel customer
service Formazione e sviluppo del personale Gestione delle
relazioni sindacali Pianificazione e implementazione delle
politiche HR Requisti: Conoscenza delle normative in materia di
lavoro e delle pratiche HR Eccellenti capacità di comunicazione e
relazionali Attitudine al problem solving e alla gestione dei
conflitti Orientamento al risultato e alla soddisfazione del




cliente interno Competenze organizzative e di pianificazione
Capacità di lavorare in team in contesti multidisciplinari
Orientamento alla riservatezza e alla gestione delle informazioni
sensibili Offerta Contratto di lavoro a tempo determinato con
impegno tempo pieno Apprendimento delle attività tramite esperienza
sul campo Inserimento accompagnato nelle attività operative
quotidiane Ambiente di lavoro condiviso e orientato al supporto
reciproco Gestione delle attività secondo flussi organizzativi
aziendali Coordinamento interno nelle attività
operative

📌 Responsabile HR nel customer service (Macerata)
🏢 Twins
📍 Macerata