Sei alla ricerca di una nuova sfida competente che valorizzi le tue competenze tecniche?
Randstad Talent Selection è la specialty di Randstad Italia che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati per l'inserimento diretto in azienda.
Per una nostra solida azienda cliente, leader nella progettazione e produzione di macchine agricole, siamo alla ricerca di un/a:
Tecnico Service / Assistenza Post-Vendita (Macchine Agricole)
- Sede di lavoro: Rimini
- Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda. RAL indicativa di partenza € 30.000
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
- Gestire gli interventi di assistenza tecnica sulle macchine agricole a seguito di segnalazioni di malfunzionamento o guasti da parte dei clienti.
- Effettuare interventi di diagnosi, riparazione e manutenzione ordinaria e straordinaria (ambito meccanico, idraulico ed elettronico) presso la sede dei clienti in Italia e all’estero.
- Partecipare a un percorso d'inserimento e formazione intensiva durante i mesi invernali (a fine stagione operativa) per apprendere nel dettaglio il funzionamento, l'elettronica e la meccanica delle macchine.
- Avviare le attività sul campo presso i clienti a partire dalla stagione primaverile, fornendo un servizio di supporto tempestivo e altamente qualificato.
Competenze
Requisiti
- Esperienza pregressa di 4-5 anni nella mansione di tecnico service o manutentore, maturata preferibilmente nel settore delle macchine agricole o industriali.
- Solide competenze e conoscenze in ambito meccanico, idraulico ed elettronico.
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Piena disponibilità a effettuare viaggi e trasferte sul territorio nazionale e internazionale.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.