Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A. Divisione Permanent Placement ricerca e seleziona per azienda cliente, leader nel settore del testing industriale per i mercati oleodinamico, automotive ed aerospace
Posizione
Tecnico Service Junior
Per il potenziamento del reparto Service, dedicato all assistenza post-vendita dei macchinari, si ricerca una figura junior con preparazione meccanicae elettrica, da inserire in un percorso di formazione e crescita interna.
La persona entrerà a far parte del team Service con l obiettivo di contribuire al rafforzamento dell assistenza tecnica ai clienti, in Italia e all estero.
La risorsa sarà coinvolta nelle principali attività di assistenza tecnica, tra cui:
- manutenzioni preventive e straordinarie sui macchinari;
- interventi di assistenza tecnica presso i clienti;
- controlli qualità;
- attività di calibrazione;
- analisi e risoluzione delle problematiche tecniche;
- gestione del rapporto con i clienti durante gli interventi di assistenza, sia in Italia sia all estero.
Requisiti
- formazione tecnica, preferibilmente a indirizzo meccanico o elettrico, oppure diploma ITS o percorso equivalente;
- conoscenze di base di meccanica;
- capacità di assemblaggio di gruppi e componenti meccanici;
- capacità di leggere e comprendere il disegno meccanico;
- capacità di leggere e comprendere gli schemi elettrici;
- attitudine al problem solving e alla ricerca delle cause dei problemi;
- predisposizione al contatto e alla gestione del cliente;
- dinamismo, curiosità e voglia di imparare;
- disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all estero;
- inglese fluente, necessario per la gestione dei clienti internazionali.
Costituiscono elementi preferenziali, ma non indispensabili, la conoscenza di:
- PLC e principi di automazione industriale;
- Siemens TIA Portal;
- sistemi hw/sw Siemens;
Altre informazioni
Offriamo:
-
📌 Tecnico Service Junior (Berlingo)
🏢 Openjobmetis Filiale di Chiari
📍 Berlingo
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.