Questa posizione è in Webuild Group

Il processo di selezione sarà interamente gestito Webuild Group.

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# Responsabile Planning Data: 16 lug 2026 Luogo: Roma, Italia Webuild è un player globale delle costruzioni specializzato nella **realizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse** per la mobilità sostenibile, l’energia idroelettrica, l’acqua, i green buildings, il tunneling. Espressione di **120 anni di esperienza ingegneristica** applicata in 50 paesi dei cinque continenti, grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalità, e con un **portafoglio ordini totale di €65 miliardi** (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024), Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell’eccellenza, che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore. **Eurolink S.C.p.A.**, Consorzio internazionale di imprese guidato da Webuild e incaricato di progettare e costruire il **Ponte sullo Stretto di Messina**, sta cercando una persona per il ruolo **Responsabile Planning**. La persona sarà inizialmente inserita presso la sede di Roma, a riporto del/la _Responsabile Programmazione Computi e Valutazioni Economiche_. Dopo circa un anno dall’ingresso, la persona dovrà trasferirsi stabilmente presso la sede di progetto. La/Il Responsabile Planning dovrà garantire la corretta pianificazione, programmazione e il monitoraggio dell’avanzamento lavori del progetto, assicurando il rispetto dei tempi contrattuali e l’ottimizzazione delle risorse. **Responsabilità principali** * Elaborare e aggiornare la baseline del programma lavori, definendo sequenze,



risorse e milestone secondo metodologia CPM; * Coordinare il team di planning e assicurare la coerenza tra progetto, budget e tempi di realizzazione; * Monitorare l’avanzamento fisico e temporale delle attività, analizzando scostamenti e performance (Earned Value) e report periodici; * Supportare Produzione e Ufficio Tecnico nella pianificazione di dettaglio (Lean Planning e Piano della Progettazione); * Associare ad ogni attività del programma baseline le relative voci di elenco prezzi (BoQ loaded) per ottenere la distribuzione temporale dei ricavi e flusso di cassa e le relative risorse (uomini, mezzi, materiali) in modo da individuare i fabbisogni e procedere al dovuto livellamento/ottimizzazione; * Integrare nel programma baseline i programmi lavori dei subappaltatori; * Identificare rischi, problemi, ritardi e relativi impatti seguiti da simulazioni di programma per individuare le dovute mitigazioni e piani di recupero; * Collaborare con le funzioni aziendali (Contract, Cost Control, Acquisti, Produzione) e con la committenza per assicurare una pianificazione condivisa e aggiornamenti costanti; * Curare la reportistica contrattuale e gestionale, a supporto del monitoraggio tempi, costi e rischi di progetto.



**Requisiti** * Laurea in **Ingegneria da almeno 13 anni**; * **10 – 15 anni di esperienza** in ruoli di pianificazione e controllo tempi nel settore Costruzioni o Infrastrutture, Oil & Gas, Energy; * Ottima conoscenza dei principali software di **planning** (_Primavera P6, MS Project, Excel avanzato_); * Conoscenza delle principali **metodologie di project management** (_WBS, Gantt, Earned Value, CPM, S-Curve_); * Conoscenza dei **diagrammi Time Chainage** (TILOS) per la rappresentazione lineare delle attività. **Soft skills** * Elevate capacità organizzative e di analisi; * Attitudine al **problem solving** e alla **gestione delle priorità**; * Ottime doti di comunicazione, mediazione e capacità di lavoro in **team multidisciplinari**; * Precisione, affidabilità e resistente orientamento al risultato. * Buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato. **Condizioni contrattuali ed economiche** * Inquadramento e CCNL: Quadro – CCNL per i dipendenti delle imprese edili e affini * Range di retribuzione lorda annua comprensiva delle componenti complementari e/o variabili: 65.000 € – 80.000 € La definizione della proposta complessiva sarà basata su una valutazione del profilo, che tenga conto del percorso professionale maturato e dell’insieme di capacità tecniche e trasversali, in coerenza con il contesto organizzativo e funzionali al raggiungimento degli obiettivi aziendali. La ricerca è rivolta ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una società che offre pari opportunità ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso, lingua, razza, religione, opinioni, orientamento sessuale, provenienza, stato civile, età, disabilità.

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[#J-ENTERPRISE]

📌 Responsabile Planning (Roma)
🏢 Webuild Group
📍 Roma