Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.
--
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Garbagnate Per importante azienda cliente con sede a Garbagnate Milanese, leader nella produzione di componenti per la distribuzione dell'energia elettrica, ricerchiamo un/una: **ADDETT* AL MONTAGGIO junior** La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo di una realtà solida, strutturata e in continua crescita, dove si occuperà di attività di montaggio e assemblaggio di componenti, con un iniziale affiancamento e concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale. **Attività principali:** * montaggio e assemblaggio di componenti; * utilizzo di strumenti da banco per le attività di assemblaggio; * controllo visivo del prodotto e verifica della corretta esecuzione del montaggio; * supporto alle diverse attività del reparto produttivo; * rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza. **Requisiti richiesti:** * buona manualità e predisposizione alle attività pratiche; * dimestichezza nell'utilizzo dei principali **strumenti da banco**; * precisione,
attenzione al dettaglio e affidabilità; * motivazione a intraprendere un percorso professionale in ambito produttivo; * costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, in attività di montaggio o assemblaggio. Si offre: Inserimento in un'azienda leader nel proprio settore, caratterizzata da un ambiente dinamico e da concrete possibilità di crescita professionale. Si offre iniziale contratto di somministrazione con possibilità di proroghe e successiva opportunità di inserimento, con inquadramento D1 (1785 lordo mensile) o D2 (1980) ccnl metalmeccanico, 13 mensilità. Con aggiunta di buoni pasto giornalieri da 8 euro e welfare annuale. **Orario di lavoro:** Dal lunedì al venerdì, dalle **7.30 alle 16.00**, con **30 minuti di pausa**. **Sede di lavoro:** Garbagnate Milanese (MI) #PRIOSOMM L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.