Riassunto dell'possibilità da parte della Joinrs AI: Randstad cerca un Health & Safety Specialist & RSPP (f/m/nb) con laurea ad indirizzo tecnico/scientifico e abilitazione RSPP per un ruolo strategico nel settore della logistica integrata. Il professionista sarà responsabile della conformità normativa in ambito salute e sicurezza, con focus su D.Lgs. 81/2008 e normativa Seveso. Offerta full-time con RAL tra €38.000 e €45.000 annui, sede in Provincia di Parma.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Randstad.
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La divisione Engineering di Randstad Professional Leaders Search & Selection, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, ricerca per prestigioso gruppo multinazionale leader nel settore della logistica integrata e specializzata un:
Health & Safety Specialist & RSPP (f/m/nb)
Responsabilità
La risorsa, a diretto riporto del Site Manager e con un coordinamento funzionale con la direzione HESQ di Gruppo, operando come RSPP legalmente responsabile (D.Lgs. 81/2008), ricoprirà un ruolo strategico fin dalla fase di avviamento del magazzino, garantendo la piena conformità alle normative nazionali ed europee, con particolare focus sulla normativa Seveso (D.Lgs. 105/2015), e agli standard di Gruppo.
Principali Responsabilità:
- Salute e Sicurezza (D.Lgs. 81/2008) & Avviamento Sito: redigere, mantenere e aggiornare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) per il nuovo hub; pianificare ed erogare la formazione obbligatoria per i lavoratori; gestire l'assegnazione e i registri dei DPI; coordinare le indagini su infortuni/quasi-incidenti e le relative segnalazioni INAIL.
- Conformità Seveso & Prevenzione Incidenti Rilevanti (D.Lgs. 105/2015): sviluppare e implementare protocolli ambientali e di sicurezza conformi alla Direttiva Seveso; redigere, applicare e aggiornare la Politica di Prevenzione degli Incidenti Rilevanti (SGS-PIR); interfacciarsi con enti locali e autorità per audit e ispezioni.
- Prevenzione Incendi ed Emergenze (D.M. 3/9/21):
elaborare e aggiornare il Piano di Emergenza ed Evacuazione; pianificare le prove di evacuazione e supervisionare i controlli periodici dei sistemi antincendio.
- Gestione Contrattisti e Relazioni Esterne: redigere DUVRI e coordinare la sicurezza per fornitori e ditte esterne; collaborare con il Medico Competente e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).
- Tutela Ambientale (D.Lgs. 152/2006): sovraintendere alla gestione dei rifiuti, confezionamento e stoccaggio sostanze pericolose; monitorare emissioni e scarichi idrici; interfacciarsi con organi di controllo come ARPA.
Offerta Contrattuale:
- Orario di Lavoro: Full-time.
- Range retributivo: € 38.000 – € 45.000 Lordi Annui (RAL) in base all'esperienza maturata.
- Sede di lavoro: Provincia di Parma.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperto a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Competenze
- Salute e sicurezza sul lavoro
Qualifiche
- Titolo di Studio e Certificazioni: Laurea ad indirizzo tecnico/scientifico (es. Ingegneria della Sicurezza/Ambientale, Chimica, Tecniche della Prevenzione o affini). Abilitazione e moduli di certificazione per il ruolo di RSPP (Accordo Stato-Regioni 07/07/2016) in corso di validità. Costituisce titolo preferenziale la qualifica di Auditor Interno ISO (9001/14001/45001).
- Esperienza Consolidata: 3-5 anni in ruoli OHS/HSE/QHSE. Conoscenza della normativa Seveso; preferibile esperienza in contesti logistici o impianti industriali regolati da normativa Seveso o a rischio incidente rilevante.
- Competenze Tecniche e Linguistiche: Conoscenza avanzata MS Office; padronanza della lingua italiana e inglese avanzata per interfaccia con casa madre e direzione di Gruppo.
- Soft Skills: Autonomia organizzativa, visione strutturata, capacità relazionali e d'interfaccia con enti e autorità, orientamento al problem solving, gestione start-up e implementazione processi in nuovi siti.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.