B&B; HOTELS Italia, divisione italiana del Gruppo Internazionale B&B; HOTELS ricerca una nuova risorsa: Legal Manager Il Legal Manager assicura la tutela legale e la compliance dell'azienda, mitigando i rischi operativi e strategici.

Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.

Redige e negozia la contrattualistica commerciale a supporto del management e delle decisioni chiave.

Gestisce le tematiche legali interne e coordina i rapporti con i consulenti esterni.

Principali Attività: Fornire assistenza e consulenza giuridico-legale continuativa a tutti i dipartimenti dell'HQ e ai gestori degli hotel, garantendo la risoluzione tempestiva delle problematiche operative quotidiane

• Redigere, revisionare e negoziare la contrattualistica ordinaria e straordinaria di Gruppo con clienti, fornitori, agenti, procacciatori, appaltatori, OTA e partner commerciali

• Gestire le attività di due diligence per valutare operazioni di locazione, affitto di ramo d'azienda o acquisizione di asset alberghieri

• Supportare le trattative negoziali e la stesura dei contratti per locazioni commerciali, acquisizioni, convenzioni, appalti di restyling/servizi e concessioni della Company

• Affiancare la direzione e il CFO nella gestione dei rapporti con banche e istituti di credito per il rilascio di garanzie bancarie, fideiussioni e strumenti di finanziamento

• Curare la predisposizione della documentazione istituzionale e societaria con notai, commercialisti e legali esterni

• Conoscenza approfondita delle policy aziendali, della normativa GDPR/privacy e delle dinamiche di auditing e compliance locale nelle controllate estere (es.

CEE); Familiarità con le procedure di gestione del contenzioso (stragiudiziale e giudiziale), con il coordinamento dei legali esterni e con le tematiche legali legate alla partecipazione a gare pubbliche.

Background e Requisiti:



Laurea Magistrale in Giurisprudenza; Abilitazione all'esercizio della professione forense; Esperienza solida e consolidata (min.

7 anni) in ruoli analoghi in-house all'interno di multinazionali strutturate (preferibilmente nei settori hotellerie, Real Estate, Retail o Travel) oppure presso studi legali d'affari focalizzati su contrattualistica d'impresa e Real Estate; Profilo di esperto civilista internazionale, con responsabilità specifica sulla gestione delle attività e delle controllate estere (in particolare Slovenia e Ungheria); Approfondita conoscenza di diritto Commerciale, Societario, Real Estate, diritto del Lavoro e resistente padronanza nell'ambito Compliance aziendale (D.Lgs.

231/01) e GDPR; Fluente conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta), con specifico orientamento al linguaggio giuridico e alla negoziazione di contratti internazionali.

È richiesta la conoscenza del francese (o gradita seconda lingua come il tedesco)

• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office e familiarità con l'utilizzo di portali di gestione documentale e tool digitali aziendali

• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office e familiarità con l'utilizzo di portali di gestione documentale e tool digitali aziendali

• Conoscenza di strumenti ed ecosistemi basati sull'Intelligenza Artificiale

• Eccellente capacità negoziale e visione strategica orientata al business

• Buona attitudine relazionale e forte predisposizione al lavoro in team

• Resilienza, capacità di ascolto e spiccate doti di empatia nel gestire contesti complessi

• Autonomia organizzativa, pianificazione nel rispetto di scadenze serrate, unitamente a spiccate doti di problem solving e gestione del rischio. xrdztoy

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n.

2016/679

- GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

📌 Legal Manager (Milano)
🏢 Bu0026B HOTELS Italia
📍 Milano