MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Trento
La risorsa si occuperà dello sviluppo commerciale e della gestione del portafoglio clienti nell’area Emilia Romagna, contribuendo alla crescita del business aziendale attraverso attività di consulenza, vendita e fidelizzazione dei clienti.Nello specifico si occuperà di:
- Acquisizione di nuovi clienti e gestione del portafoglio assegnato;
- Attività continuativa di presidio commerciale del territorio;
- Sviluppo e fidelizzazione dei clienti dell’area di competenza;
- Gestione delle trattative commerciali e delle attività di negoziazione;
- Monitoraggio delle possibilità di mercato e sviluppo di nuove relazioni commerciali;
- Collaborazione costante con il team commerciale per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Si richiedono:
- Esperienza nella vendita e nella distribuzione di prodotti e servizi;
- Capacità di organizzare attività di ricerca e acquisizione di nuovi clienti;
- Ottime capacità relazionali e di gestione dei rapporti interpersonali;
- Buone capacità comunicative e negoziali;
- Attitudine al lavoro in team e forte senso di responsabilità;
- Determinazione e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
Costituiscono requisiti preferenziali:
- Significativa esperienza pluriennale nel settore delle vendite e nella gestione di trattative commerciali;
- Conoscenza del settore del risparmio energetico e delle energie rinnovabili.
Zona di lavoro: Emilia Romagna.Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.L’azienda offre: inserimento con CCNL Commercio, 3° livello, sistema premiante legato ai risultati raggiunti e benefit aziendali quali auto a uso promiscuo, carta carburante, telefono cellulare, PC portatile e SIM aziendale.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezi
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.