In UniCredit Leasing, la struttura di Asset Evaluation è l'unità organizzativa interna responsabile della valutazione tecnica, della stima del valore e della mitigazione del rischio associato ai beni (asset) concessi o da concedere in locazione finanziaria.
Sarai inserita/o nel team “Asset Evaluation” a riporto del responsabile del team. Avrai quindi modo di esplorare entrambe le anime della struttura , “Real Estate Asset Evaluation” e “Non Real Estate Asset Evaluation (i.e. Equipement, Energy, Vehicles, Aero/Shipping)”, per meglio comprendere le tue attitudini ed aspirazioni future.
In linea la mission di Asset Evaluation supporterai i colleghi della struttura nelle attività di valutazione degli asset oggetto di finanziamento; avrai modo di:
- Effettuare le analisi del valore di mercato di immobili, beni industriali ed altri beni mobili strumentali, vecioli, aeromobili e imbarcazioni, impianti energetici
- Verificare le condizioni tecniche di finanziabilità del bene: traferibilità degli immobili, certificazioni di conformità dei beni strumentali
- Analizzare i settori industriali target per le operazioni di finanziamento in leasing, i principali operatori del settore e la tipologia di beni dagli stessi offerti
- Supportare la certificazione di fornitori/vendor e dei rispettivi cataloghi merceologici
- Supportare la redazione dei pareri tecnici inerenti la finanziablità dell’asset necessari per la delibera creditizia
- Supportare il processo di trasformazione digitale di valutazione degli asset e supporto alla rete commerciale tramite l’utilizzo di strumenti di AI.
Avrai altresì modo di confrontarti con altre strutture di UCL sia all’interno di Risk Leasing (es. Underwriting per meglio comprendere le logiche di erogazione del credito) , che esterne (es. Business per le politiche commerciali e l’apporccio al cliente nelle diverse fasi del finanziamento in leasing).
Il candidato/a dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Resistente attitudine all’analis
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.