ASA Referente Servizio Assistenza Domiciliare È necessario disporre di mezzo proprio per gli spostamenti sul territorio. Contratto a tempo determinato iniziale di 6 mesi, part-time 30 ore settimanali, finalizzato all'assunzione. Orario di lavoro su turni, weekend compresi con riposi compensativi, comprensivo di attività sul territorio e alcune ore presso la sede dell'appalto come referente in supporto al coordinatore del servizio.
Livello retributivo lordo base per tempo pieno pari a 1545€ mensili, da riproporzionare sulle ore lavorate; RAL indicativa tra 20000€ e 21000€. CCNL Cooperative Sociali, livello C1, codice CNEL T151 Opportunità di crescita professionale e inserimento stabile in un contesto di assistenza domiciliare organizzato e strutturato. Svolgere attività di assistenza domiciliare integrata (SAD) rivolte a persone fragili sul territorio della zona di Viadana.
Copertura dei turnazioni previsti presso le abitazioni degli assistiti con attenzione alla qualità del servizio e al rispetto delle procedure. Assumere il ruolo di referente in supporto al coordinatore del servizio durante alcune ore presso la sede dell'appalto, garantendo il corretto flusso informativo e organizzativo. Conoscenza approfondita delle pratiche di assistenza domiciliare e capacità di gestione autonoma degli interventi sul territorio.
Eccellenti doti organizzative e comunicative per interfacciarsi efficacemente con coordinatori, colleghi e utenti. Capacità relazionali empatiche per instaurare rapporti di fiducia con gli assistiti e le loro famiglie. Possesso dell'attestato ASA (Ausiliario Socio Assistenziale) valido Esperienza pregressa anche breve nel settore dell'assistenza domiciliare o in ambito socio-sanitario sarà considerata titolo preferenziale.
Disponibilità a lavorare part-time su turni, con flessibilità oraria tra territorio e sede operativa. Mezzo proprio indispensabile per gli spostamenti nell'area assegnata.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore dei servizi socio-assistenziali con un forte impegno verso la qualità dell'assistenza domiciliare. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, collaborativo e attento al benessere dei propri dipendenti. La cultura aziendale valorizza la professionalità, la crescita continua e il supporto reciproco all'interno del team.
Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera contribuire attivamente al miglioramento della vita delle persone fragili nella comunità locale, lavorando in un contesto stimolante e umano. #
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.