Il nostro cliente è una solida e storica realtà italiana riconosciuta sul mercato come punto di riferimento nella progettazione, produzione e manutenzione di impianti industriali per il settore metalmeccanico.

Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
L’azienda vanta oltre 30 anni di esperienza e opera con elevati standard qualitativi nella realizzazione di soluzioni tecnologiche affidabili ed efficienti, a supporto dei processi produttivi dei propri clienti.
Per il potenziamento del proprio organico produttivo e tecnico, siamo stati incaricati della selezione di un:
MANUTENTORE ELETTRO-MECCANICO
Posizione
La risorsa sarà inserita all’interno del reparto tecnico e si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria di macchinari e impianti industriali, garantendo l’efficienza degli impianti e la riduzione dei tempi di fermo produttivo.
In particolare, si occuperà delle seguenti attività:
Esecuzione di interventi di manutenzione preventiva e correttiva su macchinari e impianti meccanici
Riparazione e sostituzione di componenti usurati o difettosi
Analisi guasti e individuazione di anomalie meccaniche ed elettriche
Supporto al team tecnico per il miglioramento dell’efficienza produttiva
Collaborazione con i reparti produttivi e tecnici per la gestione delle priorità operative
Requisiti




Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:
Esperienza pregressa in manutenzione industriale (si valutano anche profili junior con formazione tecnica specifica)
Conoscenza del funzionamento di macchinari e impianti industriali
Buona capacità di lettura del disegno tecnico meccanico ed elettrico
Capacità di individuare rapidamente guasti e proporre soluzioni efficaci
Conoscenze base di elettronica applicata a impianti elettromeccanici
Il possesso del patentino F-GAS sarà considerato un plus
Altre informazioni
Inquadramento: inserimento diretto in azienda
RAL indicativa: €27.000 – €35.000, con indennità di trasferta a parte
Orario di lavoro: tempo pieno 40 ore settimanali
Disponibilità a trasferte
Luogo di lavoro: Padova (PD)
Informativa sulla trasparenza retributiva:
Nel processo di selezione, l’Agenzia per il Lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione viene definita sulla base di criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e comunicata prima o al primo colloquio. xykwogc
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Emilav Agenzia per il Lavoro – Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024

📌 Tecnico (Venezia)
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