Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.
Per importante realtà strutturata operante nel settore dei servizi, ricerchiamo un/una Project Manager Junior da inserire in stage di sei mesi in un percorso di crescita qualificato volto ad acquisire competenze nella gestione di progetti organizzativi e digitali.
Principali attività in affiancamento:
Supporto alla gestione di progetti organizzativi e di implementazione software;
Analisi delle esigenze e raccolta dei requisiti di business;
Mappatura e analisi dei processi esistenti (AS-IS);
Definizione dei processi e degli scenari futuri (TO-BE);
Ricerca e valutazione di soluzioni e prodotti presenti sul mercato;
Supporto nell'individuazione della soluzione più adatta alle esigenze progettuali;
Partecipazione alle attività di implementazione e adozione delle nuove soluzioni;
Monitoraggio dell'avanzamento delle attività e supporto al coordinamento dei progetti;
Collaborazione con stakeholder interni ed esterni;
Possibilità di seguire l'intero ciclo di vita del progetto end-to-end, dall'analisi iniziale fino alla messa a terra della soluzione individuata;
Utilizzo di metodologie strutturate di Project Management, tra cui Agile e PRINCE2;
Percorso di crescita volto ad acquisire progressivamente autonomia nella gestione di progetti, persone e attività di pianificazione.
Requisiti:
Laurea in Ingegneria Gestionale,
Informatica o discipline affini;
Interesse per Project Management, processi e innovazione organizzativa;
Buona conoscenza degli strumenti informatici;
Ottime capacità organizzative e relazionali;
Proattività, precisione e orientamento al risultato;
Ottima conoscenza della lingua italiana.
Cosa offre l'azienda:
Percorso formativo strutturato e affiancamento costante;
Possibilità di seguire tutte le fasi del ciclo di vita di un progetto;
Ambiente orientato all'innovazione e al miglioramento continuo;
Concrete prospettive di crescita professionale e stabilizzazione.
Dopo l'assunzione sono previsti 2 giorni di smart working a settimana .
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xdwybme N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.
📌 Junior Project Manager (Milano)
🏢 Experis
📍 Milano
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