ph3Panoramica di Presentazione /h3 pAzienda operante nel settore industriale, specializzata nella gestione e realizzazione di progetti tecnici complessi. Si distingue per l'approccio orientato alla qualità, all'innovazione e alla soddisfazione del cliente. /p h3Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO DI CANTIERE – SETTORE INGEGNERIA E IMPIANTI /h3 pLa risorsa sarà responsabile della gestione operativa dei cantieri edili e industriali, garantendo il coordinamento delle imprese esecutrici, il rispetto delle tempistiche, dei costi e della normativa vigente sugli appalti pubblici, con interfaccia diretta con Enti pubblici, Direttori dei Lavori e RUP. /p h3Principali Valori Aziendali /h3 pQualità /p pInnovazione /p pSicurezza /p pAffidabilità /p pOrientamento al cliente /p h3Principali Responsabilità /h3 ul liGestire le attività quotidiane di cantiere e coordinare le imprese esecutrici /li liVerificare l'avanzamento dei lavori, redigere i SAL e supportare il Direttore dei Lavori /li liCurare la contabilità dei lavori nel rispetto della normativa sugli appalti pubblici (D.lgs.36/2023) /li liPredisporre e aggiornare il giornale dei lavori, i libretti delle misure, i SAL e i certificati di pagamento /li liInterfacciarsi con RUP, Direzione Lavori, imprese appaltatrici e ufficio tecnico aziendale /li liControllare la documentazione tecnica, le verifiche metriche e la conformità delle lavorazioni /li liMonitorare costi,



tempistiche e varianti di commessa /li liSupportare la gestione degli aspetti legati alla sicurezza in coordinamento con l'HSE aziendale /li /ul h3Competenze Tecniche(Hard Skills) /h3 ul liDiploma di Geometra o Laurea in Ingegneria Civile /li li5–10 anni di esperienza in edilizia industriale, impianti di trattamento o essiccamento fanghi /li liGestione appalti pubblici /li liOttima conoscenza contabilità lavori pubblici (libretti, SAL, varianti, computi) /li liConoscenza normativa D.lgs. 36/2023 e procedure ANAC /li liBuona dimestichezza con software di contabilità (Primus, STR, o equivalenti) /li liCapacità di relazione con Enti, DL e RUP /li /ul h3Abilità Personali (Soft Skills) /h3 ul liCapacità organizzative /li liLeadership operativa /li liProblem solving /li liComunicazione efficace /li liOrientamento al risultato /li /ul h3Condizioni di contratto /h3 ul libSede di lavoro: /bProvincia di Bari (BA) /li libOrario di lavoro e work life balance: /b40h settimanali. /li libTipologia contrattuale: /bFull Time, contratto a tempo indeterminato in azienda. /li libPacchetto retributivo a budget: /bl'inquadramento economico, di protetto interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. /li libRetribuzione annua lorda di riferimento: /b 35.000€ - 50.000 € /li /ul pSi invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903///) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 6/9/2016)pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. xlwpduy Min. Prot. N. 1 /p /p #J-18808-Ljbffr

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