In myPOS, aiutiamo le aziende a crescere e a farsi pagare più facilmente. La nostra missione? Semplificare, modernizzare e rendere i pagamenti accessibili a tutti. myPOS non è un semplice fornitore di soluzioni di pagamento, ma un vero partner di crescita. Terminali di ultima generazione, conto multivaluta gratuito, potenti strumenti e-commerce e supporto su misura: siamo al fianco di imprenditori e professionisti, da chi sta lanciando la propria attività a chi gestisce un business già consolidato. Nell'ambito della nostra crescita in Italia, siamo alla ricerca di un/una Junior Sales Trainer – Content & Onboarding che ci aiuti a rendere la nostra forza vendita ancora più efficace. Se ti piace trasformare informazioni complesse in contenuti semplici, utili e immediatamente applicabili, e vuoi costruire la tua esperienza nel mondo del Sales Enablement, potresti essere la persona che stiamo cercando.
Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Il ruolo
La tua missione sarà aiutare i nostri team commerciali, dai consulenti indipendenti ai Sales interni, ad avere gli strumenti, i contenuti e le conoscenze necessari per performare al meglio sul campo. Lavorerai a stretto contatto con i team Sales e Marketing in Italia e collaborerai regolarmente con i team centrali di myPOS. Il ruolo avrà un forte focus sulla creazione e sviluppo di contenuti commerciali, affiancato da attività di onboarding e formazione pratica.
Di cosa ti occuperai
Content & Sales Enablement – circa 80% del ruolo
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- Trasformare offerte, prodotti e iniziative commerciali in pitch chiari ed efficaci;
- Creare e aggiornare moduli di formazione sulla nostra piattaforma SANA, utilizzata dal team come knowledge base;
- Sviluppare script di vendita, argomentazioni commerciali e strumenti per la gestione delle obiezioni;
- Migliorare e aggiornare i contenuti sulla base dei feedback e delle esigenze reali della forza vendita;
- Adattare materiali e messaggi ai diversi canali commerciali, tenendo conto delle esigenze specifiche dei consulenti indipendenti e dei team Sales interni;
- Collaborare con Sales e Marketing per garantire che le informazioni commerciali siano semplici, coerenti e immediatamente utilizzabili.
Onboarding & Training – circa 20% del ruolo
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- Condurre sessioni di onboarding per nuovi membri della forza vendita;
- Presentare contenuti e strumenti commerciali in modo chiaro, coinvolgente e pratico;
- Facilitare esercitazioni, role play e momenti di confronto;
- Aiutare i team a trasformare la teoria in comportamenti commerciali concreti e risultati sul campo.
Questa posizione fa per te se
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- Sei all'inizio del tuo percorso professionale, con 0–2 anni di esperienza, e hai voglia di crescere rapidamente;
- Ti piace spiegare, organizzare e semplificare informazioni;
- Hai interesse per il mondo Sales, Marketing, Training o Sales Enablement;
- Ti senti a tuo agio nel presentare e parlare davanti ad altre persone, anche durante sessioni da remoto;
- Hai buone capacità comunicative e sai adattare il tuo messaggio a interlocutori diversi;
- Sei curioso/a, proattivo/a e ti piace imparare facendo;
- Vuoi vedere un impatto concreto del tuo lavoro sul business;
- Hai una buona conoscenza dell'inglese, scritto e parlato.
Non cerchiamo necessariamente qualcuno che sappia già fare tutto: cerchiamo soprattutto una persona con energia, curiosità e il potenziale per crescere nel ruolo.
Perché questa è un'opportunità stimolante
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- Sarai vicino/a al cuore commerciale del business, con un impatto diretto sulla performance dei team Sales;
- Potrai sviluppare competenze concrete nel Sales Enablement, un'area sempre più strategica all'interno delle organizzazioni commerciali;
- Lavorerai con interlocutori diversi tra Sales, Marketing e team internazionali;
- Vedrai direttamente come i contenuti e gli strumenti che crei vengono utilizzati sul campo;
- Avrai spazio per imparare, sperimentare e assumerti progressivamente maggiori responsabilità.
Perché unirti a myPOS?
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- Un team internazionale e dinamico che opera in un ambiente fintech e high-tech;
- Revisioni salariali annuali, opportunità di crescita e bonus annuale;
- myPOS Academy per formazione e sviluppo professionale;
- Accesso illimitato ai corsi LinkedIn Learning;
- Budget annuale individuale per formazione e sviluppo;
- Referral bonus, perché lavorare con le persone che conosci e apprezzi è ancora meglio;
- Eventi di team building, attività sociali e occasioni di networking internazionale.
Cosa offriamo
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- Pacchetto retributivo competitivo;
- 26 giorni di ferie retribuite all'anno;
- Assicurazione sanitaria;
- Buoni pasto;
- Rimborso delle spese di trasporto per metro e treno.
Chi siamo
Dal 2014, myPOS sta trasformando il modo in cui commercianti, liberi professionisti ed e-commerce gestiscono i propri pagamenti, indipendentemente dal settore o dalle dimensioni dell'attività. Che si tratti di accettare pagamenti in negozio, online o in mobilità, sviluppiamo soluzioni semplici e accessibili per aiutare le aziende a farsi pagare più facilmente. La nostra missione è chiara: utilizzare tecnologia e innovazione per eliminare le complessità dai pagamenti e aiutare le imprese a crescere.
Da sapere
Se questa posizione ti incuriosisce e hai voglia di imparare, crescere e metterti alla prova, vogliamo conoscerti. In myPOS guardiamo al potenziale, non alla perfezione. Cresciamo insieme.
Il nostro impegno
myPOS promuove le pari opportunità e valorizza la diversità. Tutte le candidature qualificate saranno prese in considerazione senza discriminazioni basate su età, genere, origine, orientamento sessuale, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge. I dati personali saranno trattati in modo confidenziale e in conformità con il GDPR, esclusivamente nell'ambito del processo di selezione. xysqume Solo i candidati selezionati saranno contattati.
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📌 Junior Sales Trainer - Content & Onboarding (Roma)
🏢 Mypos
📍 Roma