Fonderie Valdelsane Spa

Manutentore Elettromeccanico

Per il potenziamento del nostro team tecnico interno, ricerchiamo un Tecnico Manutentore Elettromeccanico

Tecnico Manutentore Meccanico / Elettrico

Sede di lavoro: Monteriggioni / Castellina Scalo (SI)

Settore: Metalmeccanico (Fonderia / Lavorazioni metalliche)

Contratto: Tempo determinato destinato alla stabilizzazione, Full-time

Per il potenziamento del nostro team tecnico interno, ricerchiamo un Tecnico Manutentore Elettromeccanico.

Ruolo e principali responsabilità La risorsa, inserita nella squadra di manutenzione di stabilimento, si occuperà della corretta operatività degli impianti fusori, dei forni, dei sistemi di movimentazione e delle linee ausiliarie:

Eseguire interventi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria su macchinari industriali, impianti di fusione e linee ausiliarie.

Effettuare diagnosi rapida e risoluzione guasti (troubleshooting) di natura meccanica (organi di trasmissione, riduttori, impianti oleodinamici e pneumatici) ed elettrica/elettronica (quadri bordo macchina, motori, sensori, azionamenti).

Gestire il pronto intervento a supporto della produzione per ridurre al minimo i tempi di fermo impianto.

Collaborare alle attività di miglioramento continuo, installazione, collaudo e revamping delle linee.

Requisiti richiesti

Esperienza pregressa nella manutenzione industriale,



preferibilmente maturata in contesti di fonderia, lavorazioni a caldo, acciaieria o industria pesante/manifatturiera, catena di montaggio, e contesti produttivi.

Buona padronanza negli interventi di smontaggio, revisione e riallineamento meccanico.

Competenze nell’individuazione guasti su impianti elettrici industriali e quadri di comando.

Familiarità con sistemi oleodinamici ad alta pressione e circuiti pneumatici.

Cosa offriamo

Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria, livello di inquadramento commisurato all’autonomia e alle competenze maturate (range di inserimento previsto: Livello C1 – Livello C3) RAL 30000-32000. Eventuali proposte migliorative verranno valutate in fase di colloquio in base all’esperienza del candidato. 0

Retribuzione: 14 mensilità anziché 13 previste da Ccnl.

Premialità: Premio di risultato aziendale (PDR) annuo.

Mensa aziendale

Aggiornamento continuo, percorsi di aggiornamento tecnico e sicurezza sul lavoro.

L’offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto del D.Lgs. 198/2006 e delle leggi vigenti in materia di parità di trattamento (D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003). I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR)

📌 Manutentore (Monteriggioni)
🏢 Fonderie Valdelsane
📍 Monteriggioni