Descrizione dell’offerta di lavoro

Team Leader – Hospitality
È pronto/a a candidarsi? Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.

Sede di lavoro: Milano

Chi siamo
Antal International è una società internazionale specializzata in Recruitment, con una consolidata presenza sul mercato italiano e internazionale.

La divisione Hospitality opera con realtà di alto profilo, tra cui hotel di lusso, gruppi alberghieri, ristoranti stellati e importanti operatori del settore, supportandoli nella ricerca e selezione di figure manageriali e profession altamente qualificate.
La posizione
La risorsa avrà un ruolo sia gestionale sia commerciale e sarà responsabile del coordinamento e della crescita del team, contribuendo al tempo stesso allo sviluppo del portafoglio clienti e alla generazione di nuove opportunità di business.

In particolare, si occuperà di:

Gestire, coordinare e supportare il team di consulenti Hospitality, favorendone crescita, motivazione e performance.

Monitorare le attività e i risultati del team, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di fatturato.

Gestire e sviluppare le relazioni con il consolidato portafoglio clienti della divisione.

Identificare e mappare nuovi prospect e potenziali clienti nel mercato Hospitality.

Svolgere attività di business development, cold calling e networking.

Organizzare e condurre meeting commerciali con potenziali clienti, presentando i servizi di Antal International.

Creare nuove opportunità commerciali e sviluppare relazioni di medio-lungo periodo.

Analizzare il mercato e individuare nuovi trend, aziende target e opportunità di crescita.





Contribuire alla definizione e al raggiungimento degli obiettivi individuali e di team, con particolare attenzione ai target di fatturato.

Requisiti
Stiamo cercando un professionista con una solida conoscenza del mondo Hospitality e una forte attitudine commerciale e gestionale.

Sono richiesti:

Almeno 5 anni di esperienza nel settore Hospitality e/o maturata presso società di Recruitment / Ricerca e Selezione.

Esperienza nella gestione o coordinamento di persone/team.

Ottima conoscenza del mercato Hospitality, preferibilmente con esperienza maturata nel segmento Luxury Hotels e/o Hospitality internazionale.

Spiccate capacità commerciali e comprovata attitudine allo sviluppo di new business.

Esperienza in attività di mappatura del mercato, cold calling, acquisizione clienti e gestione di meeting commerciali.

Ottime capacità relazionali, comunicative e di negoziazione.

Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento di obiettivi di fatturato.

Ottima conoscenza della lingua inglese, indispensabile per il ruolo.

Autonomia e capacità di lavorare per obiettivi.

Cosa offriamo
L'occasione di entrare a far parte di una realtà internazionale consolidata. Un ruolo di responsabilità all'interno di una divisione Hospitality caratterizzata da un portafoglio clienti solido e qualificato. La possibilità di gestire e sviluppare un team di consulenti specializzati. Un contesto internazionale e orientato alla crescita. Un percorso di sviluppo professionale e manageriale. xysqume CCNL Commercio di riferimento, Range retributivo €37.000 – €43.000 come retribuzione iniziale + commission+ bonus annuale + ticket + welfareSede di lavoro: Milano.

Sede di lavoro: Milano.

#J-18808-Ljbffr

📌 Team Leader - Hospitality (Trento)
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📍 Trento