apgroupholding cerca un/a Compensation & Benefits Specialist appartenente alle categorie protette (Legge 68/99).
Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
Gestirà politiche retributive, vantaggi e bonus, monitorando l’efficacia salariale in relazione alle performance aziendali.
Preferita esperienza in realtà di grandi dimensioni e livello di inglese B2.
La posizione offre assunzione diretta a tempo indeterminato con sede a Roma. xysqume La risorsa agirà come consulente per la direzione, ottimizzando le strategie di compenso.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.