CERCHIAMO RESPONSABILE COMMERCIALE – TOSCANA
Guiducci Liquori, storico liquorificio toscano, è alla ricerca di una figura commerciale junior, 20–30 anni, da inserire internamente e far crescere all'interno dell'azienda.
Cerchiamo una persona con una caratteristica sopra tutte: saper vendere.
Non cerchiamo qualcuno che si limiti a gestire clienti già acquisiti.
Cerchiamo una persona che abbia voglia di costruire un mercato da zero.
IL RUOLO
La persona avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale del canale Ho. Re. Ca. in Toscana, con particolare attenzione a:
- grandi bar e cocktail bar
- discoteche e locali notturni
- ristoranti
- hotel
- enoteche e locali di riferimento
- altri clienti Ho. Re. Ca. ad alto potenziale
L'obiettivo sarà molto concreto: acquisire nuovi clienti, sviluppare il fatturato e costruire progressivamente una rete commerciale propria sul territorio.
Partirà da un portafoglio iniziale limitato e avrà il compito di svilupparlo attraverso:
prospecting → contatto → appuntamento → trattativa → acquisizione → sviluppo del cliente.
COSA CERCHIAMO
Cerchiamo una persona:
- 20–30 anni
- commerciale, ambiziosa e fortemente orientata ai risultati
- con ottime capacità relazionali
- autonoma e organizzata
- con resistente attitudine alla vendita e alla negoziazione
- disponibile a muoversi quotidianamente sul territorio toscano
L'esperienza nel beverage/Ho. Re. Ca. è un plus, ma non è indispensabile.
Per noi conta soprattutto avere fame commerciale, capacità di entrare in relazione con le persone e voglia di conquistare clienti.
COSA OFFRIAMO
- Inserimento diretto in azienda
- Formazione sui prodotti, sul mercato e sulle tecniche commerciali
- Un ruolo con ampia autonomia e responsabilità
- Obiettivi commerciali chiari e misurabili
- Retribuzione fissa + variabile legato ai risultati
- Possibilità concreta di crescita professionale all'interno dell'azienda
- Un percorso pensato per trasformare la persona in un vero responsabile commerciale del territorio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.