addetta paghe (Padova)

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19 set
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Padova

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pstrongPeople, Divisione Permanent di Oggi Lavoro Spa /strong, ricerca per azienda cliente, strongstudio multiprofessionale strutturato con sede a Conegliano /strong, un/una /ppbrScopra se questa possibilità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.br/ppbr/ppstrongADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI /strong /ppbr/ppstrongRuolo /strong /ppbr/ppIl/la candidato/a sarà inserito/a all'interno del team dedicato all'amministrazione del personale e all'elaborazione paghe, in un contesto professionale strutturato e orientato alla crescita delle competenze. /ppLa posizione è pensata per un/una professionista che abbia già maturato una strongprima esperienza concreta in ambito payroll /strong e desideri consolidare le proprie competenze, acquisendo progressivamente maggiore autonomia nella gestione delle aziende clienti. /ppbr/ppIn funzione dell'esperienza maturata, il/la candidato/a si occuperà di: /pullielaborazione e controllo dei cedolini paga; /liligestione e verifica delle presenze mensili; /liligestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni; /lilipredisposizione delle comunicazioni obbligatorie; /liligestione di ferie, permessi, malattie, maternità e altri eventi relativi al rapporto di lavoro; /lilisupporto nella gestione degli adempimenti contributivi, previdenziali e fiscali; /liliapplicazione dei principali CCNL; /liligestione della documentazione relativa all'amministrazione del personale; /liliprogressiva gestione autonoma del rapporto con le aziende clienti dello Studio. /li /ulpbr/ppstrongCompetenze /strong /ppbr/ppIl/la candidato/a ideale possiede una buona conoscenza delle principali attività legate all'strongelaborazione paghe e all'amministrazione del personale /strong e desidera sviluppare ulteriormente la propria professionalità in questo ambito. /ppbr/ppSaranno valorizzate:



/pulliconoscenza del processo di elaborazione del cedolino; /liliconoscenza dei principali adempimenti amministrativi relativi al rapporto di lavoro; /lilicapacità di leggere e applicare i principali CCNL; /lilidimestichezza con software gestionali per l'elaborazione paghe; /liliprecisione e capacità di organizzare le attività nel rispetto delle scadenze; /lilicapacità di relazionarsi in maniera professionale con clienti e colleghi/e. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongRequisiti /strong /pullidiploma e/o laurea in ambito economico, amministrativo, giuridico o affine; /liliesperienza professionale maturata nell'ambito strongpaghe e amministrazione del personale /strong, preferibilmente presso studi professionali, studi di consulenza del lavoro o realtà che gestiscono il servizio payroll; /lilibuona conoscenza degli strumenti informatici; /liliinteresse a sviluppare un crescente livello di autonomia nella gestione del ciclo paghe e delle aziende clienti. /li /ulpbr/ppbr/ppLa ricerca è rivolta sia a candidati/e che abbiano già raggiunto una buona autonomia operativa, sia a profili con una solida base di esperienza che desiderino compiere un ulteriore percorso di crescita professionale. /ppbr/ppbr/ppstrongSi Offre: /strong /ppbr/pp– strongtipologia contrattuale: /strong inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato; /pp– strongRetribuzione annua lorda: /strong strong23.000 – 28.000 € /strong, da definire in funzione delle competenze e dell'esperienza professionale maturata; /pp– strongCCNL di riferimento: /strong strongCCNL Studi Professionali – codice CNEL H442 /strong. /ppbr/ppInserimento all'interno di uno strongstudio multiprofessionale strutturato /strong, con la possibilità di consolidare le proprie competenze tecniche, ampliare progressivamente il livello di autonomia e confrontarsi con casistiche e realtà aziendali differenti. /ppbr/ppstrongSede di lavoro: Conegliano (TV) /strong /ppbr/ppIscriviti all'annuncio e verrai contattato per un colloquio di approfondimento. /ppbr/pp#divisionepermanent /ppbr/ppI candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006), sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa privacy (D.Lgs. 196/2003). /ppOGGI LAVORO S.p.A. (Aut. xjncmbx Min. 10/10/2007 Prot. n°13/I/ ). /p

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