Per una società nostra cliente, realtà italiana orientata all'innovazione e specializzata nella progettazione e produzione di macchinari e soluzioni industriali, siamo alla ricerca di un/una:
MAGAZZINIERE CARRELLISTA
Il/La candidato/a avrà le seguenti responsabilità:
Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.
Ricezione, scarico e movimentazione della merce in entrata tramite carrello elevatore, con relativa sistemazione in magazzino;
Organizzazione del magazzino e preparazione dei materiali necessari alla produzione, garantendo ordine e facilità di reperimento della componentistica;
Preparazione di ricambi, imballaggi e spedizioni, predisponendo la merce per i ritiri dei corrieri;
Gestione della documentazione di magazzino, con utilizzo del PC e del gestionale aziendale per l'inserimento delle bolle.
Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti:
Esperienza pregressa in attività di magazzino, preferibilmente in contesti produttivi;
Patentino per la conduzione del carrello elevatore/muletto in corso di validità, requisito indispensabile;
Buona dimestichezza con il PC e predisposizione ad apprendere nuovi gestionali;
Precisione, affidabilità e autonomia, con buone capacità organizzative e predisposizione alla collaborazione con il team.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 07:30 alle 16:30, con flessibilità oraria.
Sede di lavoro: Polcenigo (PN).
Retribuzione
CCNL Metalmeccanico
RAL € 26.000 – € 32.000, welfare e mensa aziendale.
La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.
Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione
L'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xkiyazw La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. 903/77.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.