pAdecco Italia S.P.A. ricerca, per realtà operante nel settore della manutenzione e installazione di sistemi antincendio con sede a Monterotondo (RM) una figura di strongTecnico Manutentore / Impiantista Antincendio, Junior o Senior /strong.
/ppLa realtà cliente è un'azienda in crescita, attiva da diversi anni nel settore e specializzata nella manutenzione e realizzazione di sistemi antincendio: dagli estintori alle porte, dalle reti idriche e idranti fino agli impianti e ai gruppi di pompaggio.
Si tratta di un contesto poco formalizzato, concreto e orientato alla crescita, che negli anni ha visto aumentare il proprio volume di lavoro e che continua a investire sulle proprie persone.
L'azienda presta particolare attenzione ai dipendenti e alla loro crescita competente, con l'obiettivo di costruire competenze interne e sviluppare figure sempre più specializzate.
/ppbr / /ppstrongLe principali attività saranno: /strong /pullimanutenzione di estintori e attrezzature antincendio; br / /lilimanutenzione e interventi su reti idriche antincendio e idranti; br / /liliattività su tubazioni, giunti e componentistica; br / /liliinterventi su gruppi di pompaggio antincendio; br / /liliattività di cantiere e manutenzione presso clienti; br / /lilicontrolli e verifiche periodiche previste dalla normativa; br / /liliutilizzo delle principali attrezzature del settore; br / /liliprogressiva acquisizione di autonomia nella gestione degli interventi.
/li /ulpbr / /ppstrongIl profilo che cerchiamo /strong /ppLa priorità è individuare una persona con una buona base tecnica, preferibilmente in ambito idraulico, oppure elettrico, interessata a specializzarsi nel settore antincendio.
/ppSaranno particolarmente valutate candidature provenienti da: /pulliaziende di manutenzione antincendio; br / /liliimpiantistica idraulica; br / /lilimanutenzione diimpianti idrici; br / /liliinstallazione di tubazioni e gruppi di pompaggio; br / /lilisettore piscine, in presenza di una buona conoscenza degli impianti idraulici; br / /lilimanutenzione diimpianti tecnici.




/li /ulpPer il profilo Senior sarà considerata particolarmente interessante una provenienza diretta dal settore antincendio e una comprovata autonomia nella gestione degli interventi.
/ppbr / /ppstrongCompletano il profilo: /strong /pullipatente B; br / /lilidisponibilità alavorare presso cantieri e clienti; br / /lilidisponibilità aeffettuare trasferte; br / /lilibuona manualità;br / /lilicapacità di lavorare in squadra; br / /liliaffidabilità e senso di responsabilità.
/li /ulpbr / /ppstrongFormazione e possibilità di crescita /strong /ppUno degli elementi distintivi del contesto è la volontà di investire concretamente sulle persone.
/ppNon è quindi indispensabile possedere già tutte le qualificazioni richieste dal settore: per i profili con una buona base tecnica, l'azienda è disponibile a sostenere percorsi formativi e conseguimento dei patentini necessari per le diverse attrezzature e attività antincendio.
/ppLa formazione rappresenta un vero investimento: l'obiettivo è costruire nel tempo una figura professionale sempre più qualificata, fino a raggiungere una piena autonomia tecnica.
/ppbr / /ppstrongOrganizzazione del lavoro /strong /ppL'attività si svolge prevalentemente nel Lazio, con particolare presenza su Roma e provincia e interventi nell'area metropolitana, fino alla Sabina e verso le zone di Pomezia e Ostia.
/ppL'orario di lavoro ordinario è: /pp8:*******:00, con pausa pranzo.
/ppLe attività di cantiere vengono generalmente organizzate in modo da consentire al tecnico di rimanere presso il cliente per l'intera giornata.
/ppÈ previsto l'utilizzo di: /pullifurgone aziendale; br / /lilitelefono aziendale.
/li /ulpIn caso di interventi presso clienti particolarmente lontani,



è possibile portare il furgone aziendale direttamente a casa, così da rendere più agevoli gli spostamenti.
/ppTrasferte /ppÈ richiesta una buona disponibilità alla trasferta, ma non si tratta di un lavoro che prevede trasferte continuative.
/ppIndicativamente sono previste circa 20 giornate di trasferta all'anno, con spese sostenute dall'azienda e relativa indennità/incentivazione.
/ppLa durata delle trasferte dipende dalla tipologia di appalto: indicativamente possono durare fino a una settimana, con rientro a casa nel fine settimana.
/ppstrongStraordinari /strong /ppGli straordinari possono essere richiesti soprattutto nei periodi di maggiore carico di lavoro, quando è necessario completare gli interventi programmati entro la fine del mese.
/ppPuò capitare occasionalmente di lavorare il sabato mattina, indicativamente 3-4 sabati all'anno, in funzione delle esigenze operative.
/ppCosa si offre /pulliContratto a tempo indeterminato; br / /liliCCNL Metalmeccanica PMI Confapi; br / /liliinserimento diretto in un'azienda in crescita; br / /lilipercorso di formazione e specializzazione; br / /lilipossibilità di conseguire le qualificazioni e i patentini necessari; br / /lilifurgone aziendale; br / /lilitelefono aziendale; br / /liliindennità/incentivi per le trasferte; br / /liliconcrete possibilità di crescita professionale; br / /liliambiente di lavoro concreto, poco formalizzato e attento alle persone.
/li /ulpstrongInquadramento e retribuzione /strong /ppL'inquadramento sarà definito in base all'esperienza e alle competenze tecniche maturate.
/ppIn base ai minimi retributivi attualmente in vigore del CCNL Metalmeccanica PMI Confapi, dal 1° giugno ****: /pulli3° livello: € *****,48 lordi mensili, pari a circa € ****** di RAL su 13 mensilità; br / /lili4° livello: € *****,58 lordi mensili, pari a circa € ****** di RAL su 13 mensilità.
/li /ulpbr / /ppA questo si aggiungono le indennità e gli incentivi previsti per le trasferte, oltre agli eventuali elementi retributivi aggiuntivi.
/ppbr / /p

📌 Tecnico Manutentore / Impiantista Antincendio (Lazio)
🏢 Adecco
📍 Lazio