Robert Half è una società leader che opera nel campo della ricerca e selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. 0000095 del 03/08/2018.

Per un nostro cliente, primaria multinazionale di consulenza direzionale, che parteciperà a un bando di gara, siamo alla ricerca di un/a:

Esperto Senior in Sociologia La risorsa sarà coinvolta nelle attività di ricerca e analisi sociologica a supporto del progetto, con particolare riferimento al disegno della ricerca, alla raccolta e analisi dei dati e alla definizione delle conseguenti linee di intervento.

Le principali attività potranno includere:

Definizione dell'impostazione metodologica della ricerca, inclusi campionamento, rappresentatività e tecniche qualitative e quantitative;

Sta pensando di candidarsi per questo lavoro? Verifichi tutti i dettagli nella descrizione e poi faccia clic su "Candidati".

Analisi delle strutture sociali, delle dinamiche di gruppo e dei comportamenti collettivi;

Analisi socio-demografica e valoriale;

Progettazione e conduzione di focus group e interviste;

Elaborazione e interpretazione dei dati e dei risultati della ricerca;

Individuazione e definizione delle azioni discendenti dagli esiti delle analisi.

Competenze teniche

Laurea

Almeno 17 anni di esperienza professionale nell'analisi delle strutture sociali, delle dinamiche di gruppo, dei comportamenti collettivi e, più in generale, nell'ambito della sociologia;





Comprovata esperienza nella progettazione e conduzione di ricerche sociali con metodologie qualitative e quantitative;

Esperienza nell'analisi e interpretazione di dati socio-demografici, sociali e valoriali;

Esperienza nella conduzione di focus group e interviste;

Profilo professionale riconducibile alla figura di sociologo / ricercatore sociale senior ;

Eventuale certificazione qualificato in ambito sociologico o di ricerca sociale costituisce titolo preferenziale, ma non è obbligatoria

Certificazioni

( HRCI: PHR, SPHR, GPHR (e le varianti internazionali PHRi/SPHRi)

WorldatWork: CCP, GRP, CBP - compensation/reward

HCI: Strategic Workforce Planning, People Analytics

ATD: CPTD/APTD - formazione

ICF: ACC/PCC/MCC - coaching

Prosci / APMG Change Management

Assessment: Hogan, Korn Ferry, SHL, Thomas

Job evaluation: Mercer IPE, Korn Ferry Hay

Dettagli della collaborazione

Sede: Roma/Milano

Modalità: ibrida

Contratto: collaborazione professionale freelance con P.IVA

Avvio: gennaio 2027, subordinatamente all'aggiudicazione del bando

Durata: 12 mesi

Impegno: part-time, indicativamente 2–3 giorni a settimana

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. xkiyazw 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 disponibile sul nostro sito web. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l'uso di tools propri e/o dell'azienda cliente.

📌 Esperto Senior in Sociologia (Roma)
🏢 Robert Half
📍 Roma